行业动态

  • 以公益之心唤醒大爱之情 瑞思学员全英文环保倡议获央视点赞

    “节约用水,洗完手把水龙头关紧,别让水空流”“节约用纸,珍惜纸张就是保护森林”“废弃电池是有害垃圾,要分类丢弃”......近期,一组特殊的“小达人暑假作业”得到了央视网和抖音等平台的“点赞”。视频中,全国各地的瑞思小学员通过生动的演绎和自信的英语表达,传递了他们对于环境保护的思考,倡导公众携手节约能源、爱护地球。 (瑞思北京小学员陈沚心Leo) 来自上海的“小达人”金彦僖Essy在视频中为大家介绍了北极冰盖和南极冰川正在遭遇的危机:“随着全球气候变暖,北极的两个冰盖已经消融……南极的冰川加速融化,海平面不断上涨。”对于全球气候变化和人类生存环境的关注,充分展现出拥有国际化视角和独立思考力的瑞思小学员们,对国际事务和人类未来有着无限关心和深刻思考。 此外,小达人们关于节约粮食和能源的环保倡议,也说明孩子们十分关注身边的热点问题,关注生活的点滴,以小见大。以公益之心唤醒孩子的大爱之情,瑞思希望在助力孩子们学习语言知识的同时,更加全面提升综合能力。 (瑞思上海小学员刘艺菲Kitty) 近年来,相关政策的持续出台和市场需求的持续升温让素质教育备受关注。在经历过“从掐尖到普惠”的转变后,如今的素质教育更关注激发孩子兴趣,培养多元能力,让孩子们在学习知识的同时提升综合素养,得到更全面的成长助力。素质教育河道之上,早早布局的瑞思有着极大的优势,频频得到党政媒体认可的背后,正是瑞思在素质教育领域的全力加速。 这并不是瑞思小学员第一次引发核心央媒的关注。疫情期间,瑞思推出多项公益举措,其中小达人抖音公益接力活动就受到了广泛热议。近年来,瑞思举办了丰富多彩的主题实践活动:比如多次携手国际环保组织野生救援WildAid,呼吁孩子们关注野生动物的保护并付诸行动;举办“非遗体验日”,号召孩子关注并保护非遗文化;打造“文化智愿者”主题分享、上线国宝文物系列课等等。在课堂之余,瑞思希望进一步助力孩子们培养独立思考力和批判思辨力,让孩子们在实践中领悟“小有不同,大有所为”。 实现多元能力的全面培养,是未来很多年内素质教育不断追求的“彼岸”。在素质教育的这条河道之上,瑞思船帆已扬,风力正劲,当要远航。通过将“全人教育”理念融入日常教学和实践活动,瑞思将一步步培养小学员成为真正“了不起的孩子”,进而成为具有未来领导力的国际化人才。 关于瑞思教育 瑞思教育是一家以孩子成长为核心的国际化素质教育机构。自2007年成立以来,始终遵循“全人教育”,以培养具有国际视野、通晓国际规则、能够参与国际事务和国际竞争的国际化人才为己任。 作为专注于知识、思维、能力培养的素质教育机构,瑞思教育始终坚守教育初心,匠心育人,持续完善国际化素质教育全体系格局。旗下拥有专注于3-18岁青少儿素质教育的瑞思英语(RISE English)和高端留学品牌领峰教育(The Edge)两大业务体系。 2017年10月20日,在成立十周年之际,瑞思教育凭借卓越的品牌影响力和领先的行业地位,在美国纳斯达克证券交易所成功上市(NASDAQ:REDU)。 截止目前,瑞思教育版图覆盖中国、新加坡、越南等全球多个国家和地区,在中国百余个城市、发展了数百家瑞思英语校区。并在北京、上海、广州、深圳、无锡、石家庄、香港等地设立多个分公司。

    2020年8月31日 0 25 0
  • 新东方打造首个情景互动式空宣会,最大规模校招助力大学生稳就业

    决胜网获悉,8月27日晚,新东方2021秋季全球联合校招空中宣讲会正式开启,与往年不同的是,此次空中宣讲会首次以互动式的游戏化场景呈现,求职学生可以通过“角色扮演”的方式,根据自己的喜好和关注点选择职位进行体验,了解职位角色日常,获得“高人指点”,游戏进程中还可逐步解锁科技赋能、社会责任等新东方隐藏宝箱,在轻松有趣的氛围中就能全面、深入地了解新东方的职位信息、发展路径、福利待遇等内容,为投递简历做好准备。 据了解,新东方2021秋季全球联合校园招聘于8月21日正式启动,主要面向2020年1月1日-2021年12月31日期间毕业的国内外应届毕业生,开放的岗位包括教学教研类、产品运营类、技术研发类、管培生类、市场职能类等,岗位分布涉及全国90多个城市的新东方学校、机构,岗位数量超过1.7万,为新东方史上规模最大的校园招聘。校招期间,新东方安排了一系列线上宣讲和招聘活动,此次空中宣讲会是其中规模最大的一次活动,备受关注,当晚共有超100万人参加。 教师类、职能类、管培生类岗位全解析,达人分享职业发展秘籍 作为国内规模最大和最具影响力的综合性教育集团,新东方一直致力于让每个年轻人的潜力都得到充分释放,实现自己独特的价值,为此新东方打造了完备的教师发展通道以及多个发展序列,为每个新员工都配备了多元化、个性化的培养体系,让职业发展路径清晰可见,同时也提供了行业内极具竞争力的薪酬福利待遇。 在空中宣讲会中,求职大学生可根据提示自主选择了解教师类、职能类或管理培训生类岗位,除了具体的岗位介绍信息,求职者还能聆听相关岗位的达人分享自己在新东方的成长经历、心得和职场建议,对新东方和岗位可以有更深入的认知。 “新东方未来的一个战略方向就是要做更好的线上线下相结合。你来到新东方,不但可以做线下的老师,也可以体验一下线上网红老师是什么样的,在这个过程中我相信你一定能找到最适合自己的道路。”新东方集团演讲师、新东方北京学校英联邦项目部雅思名师孟繁飞介绍,新东方教师的成长体系和培训体系非常完善,一个新老师从菜鸟老师到成熟老师,一路都有大神带着备课、磨课。新东方还会定期邀请大咖来授课,比如曾请马东分享语言的艺术,都是很难得的机会。“新东方被称为教育培训机构的黄埔军校,此话不假。即使是已经离职的老师,往往还会标榜自己是前新东方名师,因为在家长和学员心中,新东方三个字就是教学质量的保证和招生的金子招牌。” 新东方北京学校英联邦项目部雅思名师孟繁飞 新东方招聘的职能类岗位包括教育产品设计师、课程顾问、学习规划师、市场专员、前端开发工程师等等,种类非常丰富。作为入职八年、从老师成长为管理者的老新东方人,新东方北京学校高中物理项目经理薛雨认为,不管是什么岗位,都要遵循新东方的核心价值观“诚信负责、真情关爱、好学精进、志高行远”,这是新东方人做决策时的一个依据,也是选拔人才的一个重要标准。“职能岗位需要有过硬的专业技能和专业知识,但这不一定是你在大学期间就具备的,更多的可能是在进入工作岗位之后通过自己努力学习、思考、实践,沉淀下来的。所以如果你心仪的岗位和专业不是严格匹配也没关系,新东方是一个比较开放和包容的公司,只要你对岗位的工作充满热情,愿意为之而努力,会有很多有经验的同事愿意帮助你,带着你快速成长。” 管理培训生是对大学毕业生吸引力比较大的岗位,新东方的集团管培生岗位包括项目运营、产品研发、市场营销等业务方向,以及人力资源、客户服务等职能方向,培养周期为前期24个月,后期持续跟进培养。新东方为管培生倾注了大量资源,如丰富的培训和学习资源、多岗位轮岗锻炼、高管导师一对一辅导等。 新东方集团管理培训生、新东方北京学校泡泡少儿部学科运营主管朱琦刚刚经历了两年的轮岗,从刚入职时跟随各业务板块领导去不同学校了解具体业务,到确定和打磨某项业务技能,协助一线负责人处理相关工作,再到作为学校某业务板块第一负责人独挡一面,站在更大的平台,调动更多的资源,朱琦说自己的成长是全方面的,不仅提升了业务技能,也锻炼了沟通技巧、谈判技巧。“应届毕业生在刚进入社会的时候,可能不知道自己到底想做什么。管培生项目给了你这样的机会,通过轮岗可以更快发现自己更适合做什么,而且公司也能够给你足够的资源帮助你去成长,你可以发现自己更多的可能性。” 秋季校招将持续至12月,多举措提升大学生就业力 在空中宣讲会之后,新东方2021秋季全球联合校园招聘将继续以纯线上方式进行,一直持续至2020年12月份。9月8日至9月11日,新东方将组织七场面向东北、西北、华北、华中、西南、华南、华东等区域高校毕业生的线上专场招聘会;9月至12月间,新东方还将与众多院校合作举行专场空中双选会,通过线上咨询+面试的一站式服务,让各地新东方学校与高校毕业生之间进行双向选择。 空中宣讲会展示新东方教育+科技研发成果 值得关注的是,9月22日,新东方还将在线上开设技术招聘专场,开放旗下各机构及项目中心对技术类人才的招聘需求。“目前,新东方对技术人才的需求呈全线增长态势。”新东方HR表示,公司对Java开发工程师、前端开发工程师、C++开发工程师、QA测试工程师等技术人才的需求一直保持较高增长,这与新东方的整体战略是协同的。近几年,新东方不断加大对科技的投入,对科技人才更是求贤若渴。新东方创始人俞敏洪曾透露,近两年新东方科技人员已增加上千名,中高层管理者中也有一批优秀的科技人才,这为新东方教育+科技的快速布局和发展打下了良好的基础。2019年新东方还与南开大学签署人才战略合作协议,开展“教育+科技”专项人才战略合作。 除了扩大校园招聘量,提供1.7万余个应届毕业生就业岗位,今年秋招新东方也采取了多项措施助力解决大学生就业难的问题,如在空中宣讲会上免费为学生们提供10000份职业能力专业测评,帮助学生找准职业定位,明确自己的职业规划及发展潜质。此外,新东方还将为报名教师岗位的学生免费提供数万份教师资格证考试课程及商务英语类系列课程,帮助学生进一步提高就业竞争力。 据公开资料显示,新东方定位于以学生全面成长为核心,以科技为驱动力的综合性教育集团。目前拥有短期培训系统、基础教育系统、文化传播系统、咨询服务系统、科技产业系统、创投生态系统等多个发展平台,打造了新东方中小学全科教育、新东方中小学国际教育、新东方留学考试、新东方大学生学习与发展中心、新东方在线、新东方前途出国、新东方国际游学、新东方满天星、新东方大愚文化、新东方国际双语学校等诸多知名教育品牌。截至2020年5月31日,新东方已在全国91个城市设立了104所学校、12家书店以及1465家学习中心,拥有超8万名员工、4.1万名教师,累计面授学员超5540万人次。

    2020年8月29日 0 32 0
  • 2020新东方“烛光行动”收官,名师大咖道术结合为乡村教师在线“充电”

    决胜网获悉,8月28日,2020年“烛光行动——新东方教师社会责任行”圆满收官。这项由民盟中央与新东方教育科技集团联合发起的乡村教师培训活动,已经连续开展了13年。过去12年间,500多名新东方教师志愿者,奔赴全国100个中西部乡村地区,为3万多名中小学教师带去了先进的教学理念和教学方法,间接影响数百万农村中小学生。 今年,活动首次全程在线上展开,新东方集结多位名师大咖,通过五场在线直播课,为乡村教师带来崭新的教育理念和多元的思维方式,同时,新东方还面向全体乡村教师免费开放中小学线上师训微课,帮助乡村教师提升教学技能和素养,从“道”与“术”两方面助力其更好地成长。 五位重量级大咖线上开讲,与乡村教师探讨成长与发展 集结新东方内外部名师大咖打造的“大咖直播课”,是今年烛光行动的一大亮点。8月19日至8月23日,新东方教育科技集团董事长俞敏洪,新东方教育科技集团CEO周成刚,新东方教育科技集团教学管理部总经理汪珺,深圳市恒晖公益基金会创始人陈行甲,是光诗歌创始人康瑜相继来到新东方直播间,面向广大乡村教师直播开课。五位嘉宾既是功底深厚、对教育有着深刻理解的老师,又是有着浓厚情怀的公益人,对乡村教育有着强烈的关切。他们从各自的经验和视角出发,与广大乡村教师一起探讨教育与成长。课程在央视频、新浪新闻、腾讯新闻等平台同步直播,截至8月23日,各平台累计播放量超过400万次。 (新东方教育科技集团董事长俞敏洪) 8月19日,首堂大咖直播课上,新东方教育科技集团董事长俞敏洪带来“人生的选择和发展”主题分享,从目标制定、时间管理、读书建议、挫折应对、交友原则等维度,与乡村教师分享了自己奋斗过程中的经验和思考以及一些实用的建议。 俞敏洪鼓励乡村教师树立高远的志向,并在志向的指引下,制定当下阶段明确、具体的目标,专注于重要的事情,放弃其他有诱惑力的干扰项。此外,俞敏洪还分享了时间管理的方法,并建议乡村教师把相对充裕的时间利用起来,多读书、读好书,勤做读书笔记,并带领学生们一起读书,有机会也要多出去走走,丰富阅历,开阔心灵。 他鼓励乡村教师做一个有理想主义色彩的人。不管现实生活多么苟且,内心依然有改变生命状态的渴望。真正的理想主义不是脱离现实、好高骛远,而是“比现在所处的状态高一点点,不愿意被生活所淹没”,人生就是不断超越当下状态,走向高远的过程。每个人基于自己的条件,量力而行,持续努力,终能飞向自己的天空。 新东方教育科技集团CEO周成刚 8月20日的大咖直播课上,新东方教育科技集团CEO周成刚,从过去7年间走访20多个国家、200多所最顶尖的名校的经历出发,分享了先进国际教育的经验和启发,期待给乡村教师提供一些崭新的思考。 周成刚认为,当今时代,我们尤其需要国际视野的教育。因为人才标准在变,社会需求在变,学生要不断学习先进、多元的知识,和世界同频共振,才能具备面向未来的素质。如今,中国在世界经济中起到举足轻重的作用,一个人只有既了解中国的文化和传统,也了解外国的理念和思想,成为跨语言、跨文化、跨专业的复合型人才,才能更好地把世界带回中国,把中国带向世界。 周成刚分享了先进国际教育的特点,首先,注重激发兴趣,培养学生的求知和探索欲。第二,亲近自然、身心健康,通过大量的户外课程培养学生对自然的认知和冒险精神。“这方面,乡村孩子有得天独厚的优势,强烈建议乡村教师利用好这个机会,带着孩子真正接触自然,认识植物、动物,让他们拥有健康的身心。”第三,因材施教、学以致用,要尊重和发展每个孩子的特长,另外,把知识应用到实践中去解决实际问题的能力,非常重要。 8月21日,新东方教育科技集团教学管理部总经理汪珺带来“育人先育己”的主题分享。汪珺有着20年的国内、国外教学经验,以及10年的培训师经验,她从教师、管理者、母亲多重身份出发,与乡村教师分享了关于育人与育己的思考。 关于育人。汪珺通过解读古代的“小人之学”,启发乡村教师在教授知识之外,注重培养学生的综合素养。“小人之学”,即洒扫、应对、进退、礼乐射御书数。洒扫,指要会做基本家务;应对,指要学会待人接物,处事大方,为人得体;“进退”,指该行动时就要果敢,行动之外,要学习一种静守的涵养。“礼乐射御书数”,即现在的礼节、音乐、体育、驾驶、书法、算术。只有学了这些,孩子才算小学毕业,成为了合格的“小人”,达到“于洒扫应对进退之间,持守坚定,涵养纯熟。” 关于育己,汪珺表示,做更好的自己,首先要修己之身,向学生展现良好的精神风貌;另外,修己之心,让它不要被腐化,被扭曲,被污染。“意志、勇气、谦逊、豁达,这些我们共同敬重的品质,无一不是基于内心的强大。意志源于心志坚定,不可动摇;勇气源于内心无所畏惧;谦逊源于心存敬畏;豁达源于心胸宽广,这些都是我们生命的修行,要在行动中不断地去修正自己。” 8月22日,深圳市恒晖公益基金会创始人陈行甲,带来“山的那边是什么?”主题分享。陈行甲出身于偏远的鄂西北山村,通过读书走出大山,后来又把目光重新投回山村,成为一名全职的公益人,为贫困地区青少年提供教育关怀。 陈行甲从多年的公益经历出发,分析了新时代乡村教育的需求。按照“KSA教育理论”,孩子的教育可以分为K(Knowledge)、S(Skill)、A(Attitude)三个维度,乡村与城市在知识与技能方面与城市孩子差距并不算大,最大的差距体现在Attitude方面,即审美教育、开阔视野的教育和梦想激励的教育。 他希望乡村教师重视审美教育、开阔视野的教育和梦想激励的教育,让孩子有改变命运的内动力,在遇到困难、感到累、感到苦的时候,依然能坚持下去。“如果孩子内心没有这种内动力,遇到困难就容易懈怠甚至放弃,转而去做更容易的事情,去养猪、放羊、放牛。” 有了改变命运的愿望,然后再有行动的力量,再加上坚持,就能够看到希望。“人类历史的全部就只是两个词,等待和希望。作为乡村教师要让孩子们看到希望的光芒。” 8月23日,最后一堂大咖直播课,是光诗歌创始人康瑜带来“一群乡村教师的诗歌课堂”主题分享。是光诗歌是国内首家乡村诗歌教育公益组织,通过为乡村教师提供系统诗歌课程,让偏远地区学生获得平等的诗歌教育和自由的情感表达。 为什么要教乡村孩子写诗?康瑜通过分享几个乡村孩子的故事表示,诗歌教育的意义,不是为了培养诗人,而是告诉他们:要在这唯一一次的成长中,保持对自然的热爱,保持感受的敏锐,即使是愤怒,也可以用一首诗慢慢舒展。只有当一个孩子观察这个世界的内在视角改变,才会有更大的力量改变外部世界。 “未来会有更多的孩子走出大山,但留下来的才是大山的主人,这些孩子怎么样,未来的小镇就是怎么样。”康瑜希望通过诗歌教育,让留在大山里的孩子,也能感受到天然存在的美好,在四季中获得陪伴和生长的力量,并把这种力量传递给她的子女。她号召更多的乡村教师免费加入“是光”乡村诗歌教师队伍,接受专业培训,带领乡村孩子探索诗歌的美好世界。 通识、学科类线上微课免费开放,探索乡村教师培训常态机制 众所周知,新东方一直以优秀教师众多而闻名,这得益于新东方完善的教师培养和发展体系。新东方希望将几十年打磨的教师培训能力输送出去,不仅希望新东方的老师好,更希望教育行业,尤其是乡村能涌现出更多的好老师,进而促进中国教育资源的均衡和教育质量的提升。 新东方在多年的公益实践中,了解到乡村教师缺少培训机会,教学资源的获取能力也与城市有较大差距。于是,今年的“烛光行动——新东方教师社会责任行”在推出大咖直播课的同时,也将新东方多年沉淀的优质教师培训课程资源,免费向乡村以及所有教师长期开放。 此次为乡村教师精心筛选的线上师训微课,覆盖从小学到高中全学段教师,培训内容包括教育通识类、学科知识类两部分,通识类课程围绕与教师日常密切相关的内容展开,包括儿童心理、教案编写、活动设计、课堂管理、家校沟通、课件设计、提问技巧等方方面面;学科类课程,以语文、数学、英语三科为主,既着眼于帮助乡村教师扩展知识的广度和深度,又注重帮助教师激发学生兴趣,培养学科思维和运用能力。所有微课视频均由新东方十年以上教龄的老师录制,以模块化的课程,为乡村教师在实际教学中遇到的卡点、困惑,提供有针对性的思路方法。 值得一提的是,小学英语教师的培训课程选择了TKT:YL模块的备考课程,TKT是剑桥教师发展系列证书中的初阶证书,属于从基础阶段发展至拓展阶段的重要认证,能够帮助乡村教师更好的了解小学生的学习习惯和认知水平,并依据他们的特点来设计教案、组织课堂活动、测试评估、提升少儿学习兴趣。 丰富、实用的课程内容,得到了乡村教师的认可与好评。湖南省沅陵县鹤鸣山小学英语教师尚美秀在学习完“小低活动分享”等微课后表示,“老师分享的如何根据不同的教学目标来设计课堂活动,对我启发很大。比如单词课上很好使的传话游戏在句型课上就没那么适用了,有些游戏低年级学生觉得有意思,高年级学生会觉得幼稚,这些都是我以往容易忽略的地方。”此前,课堂活动一直是她的教学“短板”,由于活动设计不够有趣、形式单一,目的性不强,往往导致学生玩的热闹,但知识没掌握多少。听完课后,她对课堂活动设计有了新的理解,并记录了几个容易操作的活动,打算拿到课堂上操练。 “偏远地区的老师思想较为闭塞、教学方法相对落后,很需要这样的内容,激活一下自己。” 黑龙江省黑河市嫩江县九三管理局第一中学英语教师尹葆祺,是2019年“烛光行动”黑河站的参训教师,今年,他通过线上资源继续充电,重点听了课堂设计、高效互动等课程,打算与自己的教学方法相结合,开学后打造出更为有趣、有效的“翻转课堂”。 “农村教育要真正好起来的话,农村老师必须好起来。一个乡村老师水平的提高,会让几十、甚至上百个农村孩子受益,且具有可持续性,因此不论投入多少都是值得的。”俞敏洪在今年“烛光行动”启动仪式上表示。这是新东方连续十三年坚持开展“烛光行动”的初心,也是指引“烛光行动”不断推陈出新、扩大影响力的源动力。 未来,新东方将继续创新公益形式,将“科技+教育”的探索成果进一步赋能乡村。目前,新东方正在打造“教育公益云平台”,整合新东方优质教育资源,为乡村教师提供在线直播教学、课程录播授课、智能排课、教学管理等一站式服务,通过全方位、常态化的帮扶,让“烛光”跨越时光,持续照亮乡村教育的未来。

    2020年8月29日 0 34 0
  • 瓜瓜龙英语暖心相伴 助力姐姐团乘风破浪决战巅峰

    2020年夏天最火的综艺节目《乘风破浪的姐姐》终于迎来最后一期的舞台公演,姐姐们巅峰决战的实力炸翻全场,再次引发一波热搜话题。而这个夏天,也因为30位姐姐乘风破浪的自信和勇气变得更加闪耀,作为《乘风破浪的姐姐》的节目合作伙伴,AI英语启蒙课程产品瓜瓜龙英语见证了各位姐姐一路的成长与蜕变,同时也成为了姐姐们成团路上的暖心伙伴。 在新一期节目中,进入总决赛的14位姐姐们被分成两队对战。面对高强度的训练和队友们的离席,每个姐姐都压力倍增。此时,身体和精神都处于极度高压状态的姐姐们收到了来自瓜瓜龙英语准备的贴心大礼包,瓜瓜龙英语为姐姐们加油打气,让大家放松心情,没有后顾之忧地备战决赛。 动画场景深度互动  潜移默化让孩子主动开口 在节目中,姐姐们对这一启蒙课程的喜爱之意溢于言表,郑希怡尤为激动地表示,在接受黄圣依的“安利”后,她马上为侄子安排了瓜瓜龙英语,小朋友本来坐不住也不喜欢学英语,但上了课之后,不但有了学英语的兴趣,还会主动跟人用英语互动,启蒙效果特别显著。 (郑希怡在节目中分享小侄子学英语情况) 如郑希怡所说,启蒙期的孩子刚接触英语语言时,坐不住、不爱学是家长最为头痛的难题。瓜瓜龙英语通过打造生动的场景与故事线,让孩子与诙谐幽默的外教和活泼调皮的瓜瓜龙在魔法与现实世界中共同探险,充分调动小朋友们的积极性,在主动开口说英语的同时与主人公共同成长。 当前,瓜瓜龙英语课程包括情景动画课、自然拼读课、绘本课、STEAM动手实验课。除此之外,瓜瓜龙英语还将每天10-15分钟的课程拆分成了7个小节,每个小节1-2分钟。通过短时高频的学习,瓜瓜龙英语力图解决孩子不能长时间集中注意力学习的问题,让孩子在愉快的氛围中自然习得英语知识,成功培养孩子早期的英语学习兴趣,在寓教于乐中带领孩子们探索语言的魅力。 真人外教面对面互动  让语言学习适用现实生活 对于教育产品而言,学习效果永远是家长最关心的话题,瓜瓜龙英语则正是凭借产品效果圈粉无数宝妈宝爸。“霸气姐姐”黄圣依作为瓜瓜龙英语的忠实辣妈粉,在节目中跟其他姐姐诚心分享道:“2-8岁是孩子学英语的黄金时段,千万不要错过!我儿子也是自己用着效果好,我才推荐给大家的,现在他都可以和外国人直接交流了。”郑希怡也连声赞同:“对,这个真的很有效果!”瓜瓜龙英语之所以能让孩子在启蒙阶段就能熟练跟外国人交流,与其坚持严选纯正北美外教有着密不可分的关系。 (黄圣依在节目中向姐姐们推荐瓜瓜龙英语) 据介绍,瓜瓜龙英语通过严选纯正的北美外教老师来打造类母语的学习环境,课程中出镜的外教老师们均毕业于北美名校,拥有8年以上英语教学经验,亲和又热情的授课方式极受小朋友们的喜爱。此外,在主修课中,瓜瓜龙英语通过外教真人拍摄的5分钟情景故事视频,将核心知识点融入在生动有趣的情景故事中,孩子在英语真实语境中掌握语言学习的要点,日益积累熟练输出英语口语的能力。 伴随“乘风破浪的姐姐们”一路蜕变成长,瓜瓜龙英语也成为了姐姐们育儿路上的好助手,也在节目中收获了很多普通家长的认可。未来,瓜瓜龙英语将不断打磨优化课程产品,持续升级教学服务,让更好的英语启蒙产品助力更多的孩子在成长路上乘风破浪,勇往直前。

    2020年8月28日 0 29 0
  • “百校谈”走进北京|腾讯教育携手清华大学等北京高校共谈高校信息化建设

    当前,国家关于教育信息化“十四五”规划的编制工作已经启动,这是贯彻落实《中国教育现代化2035》的第一个五年规划,也是持续推进教育现代化2.0的重要工作。在此背景下,8月26日,包括清华大学、北京交通大学、首都师范大学、中国音乐学院、北京外国语大学等北京地区30余所高校的信息化专家受邀出席了由腾讯教育举办的“百校谈”活动,围绕“紧扣‘十四五’战略规划,助力高校信息化建设”这一主题展开思辨、分享成果。 “百校谈”北京活动现场 从今年7月起,结合“十四五规划”的编制工作和疫情常态化发展趋势,腾讯教育先后在上海、武汉等地举办“百校谈”活动,与各个区域的高校探讨教育信息化的发展新思路,不断助力高校提升智慧管理和服务工作。 腾讯教育商务总经理罗盛指出,疫情期间,凭借企业微信、腾讯会议、智慧校园、腾讯课堂、腾讯乐享等丰富的产品,腾讯教育保障了全国超1亿师生实现在线教学,北京众多高校也受益于此。随着秋季开学季的到来,如何总结疫情期间教育信息化的发展经验,从变化中探索出校园信息化的新模式,为疫情常态化背景下的高校信息化管理打造出更多新的应用场景,是腾讯教育举办“百校谈”的初衷和目标。 腾讯教育商务总经理罗盛 北京场作为“百校谈”系列讲座的第三站,汇聚了北京各大高校信息化领域的专家们。论坛期间,围绕“十四五”战略规划,嘉宾们不仅分享了本校的案例应用与经验成果,也为未来高校信息化建设之路提供了新的思路和建议。 清华大学信息化技术中心主任   刘乃嘉 清华的校园移动门户发展以应用为核心,以方便是根本 清华大学引入企业微信后,经过一段时间的体验,刘乃嘉总结称,企业微信具有入手快、开发简单、平台适应性好、推广成本低、后续更新与维护简单等优点,是“全行业里开放性做得比较好的移动办公APP”。企业微信里面可以承载着移动门户的角色、通知渠道的角色、IM的工具以及数据分析能力。 随着信息化技术中心和业务部门的推动,当前,清华大学企业微信的在校师生总数达到7.4万,日活用户超过1万,上线以来发送消息总量超过2000万条。 据刘乃嘉介绍,清华大学企业微信端包含了图书馆等校内公共服务类,网络教学、教务等业务系统类,在线服务平台等办事审批类的应用功能。同时,清华大学还上线了微信小程序——教育信息化产品在清华校园里真正成为师生、学校管理者校园服务的移动助手。 (清华大学企业微信号内连接的党员管理系统) 面向“十四五”规划,高校信息化发展也进入了“深水区”,需要借助更多大数据、云服务、人工智能等新兴主流技术的推动。刘乃嘉建议,基于企业微信端搭建的校园移动门户应该从师生体验和需求出发,以应用为核心,方便是根本,进一步拓展校园内的应用。同时,可借鉴其他高校信息化发展的实践经验,融合新的硬件、物联网等新技术,探索出新的智慧高校应用模式。 首都师范大学数字校园建设中心主任    胡迎宾 大学进入微时代,应实现一体化教学服务 从2014年开始。首都师范大学就引入了腾讯通用于线上教务场景。2020年,疫情爆发的特殊时期,学校又全面推进了企业微信,实现了PC端与移动门户的统一,成为了师生掌上的校园助手。另外,腾讯会议和直播功能,也在疫情期间为首都师范大学的教育教学工作提供了非常大的助力。胡迎宾认为,能够做到任何时间、任何地点进行交流,是现代通信追求的目标。 首都师范大学的企业微信门户覆盖了教学、教务、校务、校园生活的大部分场景。利用企业微信强大的连接功能,实现了校内人员的实名制对话、微信迎新等多个功能,为首师大搭建了一个数字校园。疫情期间,首师大积极响应“停课不停学”的号召,全校师生在企业微信上累计发起了近8万次的会议,不仅搭建了远程教学环境,还实现了云毕业典礼的模式。 胡迎宾指出,大学已经进入微时代,应该融合大数据、人工智能等技术,构建校园线上资讯中心、服务中心、个人数据中心和资源中心,实现PC与移动端的一体化校园服务。 北京交通大学信息化办公室、信息中心副主任   王芳 让信息服务触手可及 在移动信息化建设的发展中,北京交通大学通过1年半的摸索,推动了学校数据中心的建设使用,为移动门户的建设打下了良好的基础。如今,学校的移动门户作为校内的综合校务信息服务平台,包括了APP、企业微信、微信小程序三大承载平台,覆盖了教学教务科研等场景功能以及100多个校园栏目,为全校师生提供了便捷灵活的校园服务。其中,“交大魔盒”微信小程序中,集合了师生最需要及经常查看的功能。轻便的用户体验受到广大学生的喜爱,两年内小程序的用户数超过了3万;而学校的微信企业门户,本科生的关注率已经接近了100%。 (交大移动门户APP) 真正结合师生的校内需求、功能简单明了、易上手是校园移动应用的最大优势。在疫情期间,微信作为学校消息传播的重要途经,也是学校重要的宣传平台;而企业微信的直播、会议功能为学校各类教学活动提供了支持;基于企业微信,腾讯教育还定制开发出了一大批特色应用,如学生健康打卡、返校管理、图书馆预约等多个应用场景,真正助力学校的教学、管理和服务。“企业微信很好的帮我们学校解决了移动应用与底层硬件以及操作系统适配性的问题。”王芳肯定了企业微信对于学校整体信息化建设的作用。 中国音乐学院网络信息中心主任   牟综磊 搭建基于未来各类主流技术引领的大平台、轻应用 中国音乐学院校长曾在全校信息化大会上指出“信息化就是衡量一流大学的基本标准。”基于此,中国音乐学院也在信息化发展的潮流中不断摸索和前进。在教育信息化“十四五”规划的相关背景下,高校信息化得到了快速的发展。而中国音乐学院在信息化发展过程中,也面临着许多的挑战。比如,牟综磊指出, 当前,校园信息化发展存在三大不对称:学校师生对信息化的期望和现实的情况不对称;学校的投入与学校网络信息化水平的体现不对称;信息化工作者的努力与用户体验的感知不对称。 (中国音乐学院毕业生管理数据中心) 因此,牟综磊认为,高校信息化中心最主要的是做好高校信息化的统与分,从“大平台、轻应用”着手。“大平台”指的是支撑全校各业务的硬件平台及支撑核心业务的保障平台;“轻应用”指的是统一平台支持下的各类师生应用,从师生需求的出发,具有易操作和搭建成本低的优点。而校园信息中心的职能和未来,应该更多地借助大数据等主流技术,提供具有稳定、可靠、易维护的服务中台,适用于高校的各类应用,搭建满足学校及业务部门需求的数据挖掘应用平台以及满足师生需求的高校智能应用平台。 腾讯云高等教育行业副总经理  李峪 面向“十四五”规划,拥抱互联网+教育模式 面向“十四五”规划的背景,教育信息化2.0加速推动了高校 从“信息化”走向“互联网化”,而“互联网+教育”的根本是为教科研三方面核心职能服务,并将成为教育发展的战略支撑,从而促进学校的核心竞争力。 基于此,李峪在本次讲坛上深入阐述了腾讯智慧高校的全场景解决方案,从人才培养、科研创新、大数据辅助学校决策、高效的沟通协同新模式等智慧高校转型升级的需求出发,致力于解决高校信息化发展所面临的人力、技术、资源、时间等痛点。据了解,腾讯智慧高校的全场景解决方案包含了“一云二服务三连接四中台五场景”等内容。在疫情期间有力保证了高校的“停课不停学”工作。李峪透露,下一步,腾讯教育智慧高校将会联动更多高校以及生态服务商,采纳各大高校在讲坛中提到的经验和需求,专注于教学、科研等平台,为高校信息化发展助力。 对于腾讯教育未来如何更好地为高校信息化发展服务,讲坛最后也征集了其他高校信息化专家的意见。其中,北京外国语大学信息技术中心杨红波主任认为疫情后,教师的信息化素养都得到了极大的提升,结合互联网公司的技术与成果,将人工智能等技术实际运用到教育发展及科研上才是学校未来信息化发展的出路。此外,北京印刷学院网络信息中心杨树林主任透露,高校信息化发展已经到了“深水岭”,腾讯等大企业应该持续与高校探讨出整体的架构和整体的平台性应用标准化;面对数据治理的问题,未来发展趋势应该是搭建轻应用、更方便、集合性更强的数据应用平台。北京中医药大学信息中心张卫卫主任则指出,疫情让学校的企业微信门户真正面向师生推广并运用了起来,教育信息化“十四五”规划对于北京中医药大学来说,更重要的是围绕教学、科研、医疗三个核心业务去推动。 “百校谈”是腾讯智慧高校联合国内百余所高等院校开展的系列专场论坛。其创立初衷,旨在教育部《教育现代化2035》等相关政策指导下,围绕“十四五”规划的建设目标,针对全国各区域高校信息化发展过程中的差异化痛点,结合信息化技术助力高等院校信息化建设转型发展,从而打通教育现代化的最后一公里。 腾讯教育将持续为高校信息化发展发力!接下来,“百校谈”讲坛将在郑州、深圳等地启动,敬请期待!

    2020年8月28日 0 23 0
  • 走进学而思网校见证一节好课的诞生

    8月27日,“走进学而思网校——揭秘一堂网课的诞生”活动在学而思网校总部举行。好未来旗下学而思网校对外全面展示自身教育理念、教学方法和教育科技,向公众讲述一堂好课背后的故事。 一堂好课的背后,是对教育本质的孜孜追求 活动现场,学而思网校总经理刘庆逊回顾了学而思网校的发展历程。早在2008年,学而思网校的前身信息事业部成立,好未来开始前瞻性地进军在线教育领域。2010年,学而思网校正式上线。十二年间,学而思网校从最早的录播课模式,到探索出“直播+辅导”的双师直播模式,再到将自主研发的AI技术引入课堂。发展至今,学而思网校已打造出多元化教育生态,从学前到全学龄,从工具到内容,面向全球用户提供更全面、高效的线上教育解决方案。学而思网校始终坚持“激发动力、培养能力”的教育理念,希望帮助孩子每天进步一点点,至今已陪伴了千万孩子成长,在学而思网校上过课的学员覆盖了全国绝大部分地区及全球其他国家。 学而思网校总经理刘庆逊介绍网校发展历程 今年的新冠肺炎疫情让很多人措手不及。学而思网校第一时间响应国家“停课不停学”的号召,率先面向全国学生推出免费直播课。在免费直播课推出的3个月时间里,每天观看直播课的学生超过6000万人次,峰值最高时每节课有超过100万人同时在线。5月18日起,学而思网校将免费直播课升级为在线免费“同步习题课”,主要围绕课内同步的重难点进行讲解,同时配有学习助手和社群服务,让学生能真正掌握知识点。为了帮助学生与家长更好地迎接开学季,学而思网校还将于8月30日推出为期两周的“免费预习课”。届时,不仅有清华大学、北京大学毕业的优秀教师直播授课,还有刚刚迈入清北校门的学长学姐们分享经验,助力学生们“开学热身”,走好新学期的第一步。 学而思网校学科项目部负责人郝月菲介绍一堂好课的设计理念 活动现场,学而思网校学科项目部负责人郝月菲以语文为例,介绍了一堂好课的设计理念,也称一堂好课五步法。第一步,找到好方法。确保每一节课的方法都是行业内具有十年以上经验的优秀老师讨论形成的最优方法论。第二步,让课堂好玩。通过每节课的情景化课堂设计,让原本枯燥乏味的知识讲解一下变得妙趣横生。第三步,打造让孩子享受的产品体验。在3V3小组课上,孩子们既竞争又合作,自由组队尽情PK,让学习就像玩游戏。第四步,反复打磨保证品质。通过1+1+1三轮课程打磨,一轮磨课,一轮内测,一轮集体备课,保证课程最终呈现效果。第五步,数据化课程复盘。每节课上实时监测在线人数、出勤率、互动题参与率、正确率、完课率等核心指标,实现每一个模块的精准迭代。 郝月菲还介绍了学而思网校的选培机制。学而思网校教师大部分都来自于985、211院校,其中很大比例来自于清华北大,严格的标准保证了新老师自身就具有较强的知识储备和学习能力。面试通过后,新教师还会经过一个月的脱产培训和为期3-6个月的一对一磨课。“课上一分钟,课下下苦功。”每位主讲老师每节课前还要经过要反复练课、录课,样课通过后才能真正走上台前,开始直播授课。 一堂好课的背后,是主讲、班主任、教研老师的倾力付出 作为在线教育的引领者,学而思网校采用了“直播+辅导”的双师教学模式,在保证优秀主讲老师授课的同时,引入辅导老师,加强对学生的个性化关注,突破了传统在线教育模式在K12领域的瓶颈,实现了学习效果和满意度的双重提升。 活动现场,学而思网校小学数学教学负责人王鹏老师分享了作为主讲老师幸福的“烦恼”。“万万没想到,我的办公室成为了网红打卡地,每年暑假很多孩子来北京旅游时会专门到网校,就为了看我一眼。”让王鹏老师印象最深刻的是,来自沈阳的12个学员家庭包了一列车厢,跨越千里来到北京与屏幕另一边的自己相见。被学员如此爱戴的背后是主讲老师的倾力付出。“教育是个良心活儿,教师是个神圣的职业,教学是一门永远充满了遗憾的艺术。我们的每一位主讲教师都希望通过最大的努力,最大程度保证教学效果。”王鹏老师说。 小学员们为自己喜爱的老师撰写感谢信 作为一堂好课必不可少的一环,班主任老师(即辅导老师)同样起着重要作用。学而思网校初中班主任负责人蔡鹏介绍了班主任老师的心得。“直播+辅导”模式创造了重新理解“教育”的一种可能性。主讲老师主攻“教”,专注于知识传授部分;班主任老师则更多承担“育”的责任,通过陪伴、鼓励、表扬,实现了对孩子的关爱。双师联动,真正提升孩子学习效果的同时,实现激发动力、培养能力。 好老师输出一杯水,背靠一片海。一节好课的诞生不仅依靠主讲老师和班主任老师的台前展示,背后更有教研团队的默默付出。据介绍,学而思网校的每一堂课背后凝聚着超过10万字的参考资料,超过5位教研老师参与编写并结合教学场景反复打磨,最终确保呈现给学员的课程内容具备科学性、准确性和趣味性。 一堂好课的背后,是先进教育科技的加持 本次活动还设置了课堂体验环节,全方位展示学而思网校如何通过科技运用、设计课堂互动与激励体系让孩子爱上学习、学到“上瘾”,同时关注孩子的视力保护。 在学而思网校的课堂上,3D动画课件、动画+互动游戏、在线互动实验系统等学习工具可以充分激发孩子的兴趣。语音弹幕、连麦互动、战队PK等功能设计有效提升了课堂参与度。学习积分激励、个人成长体系、明星队员和进步黑马评选等环节则让孩子感受到满满的成就感。 针对学员的课堂表现和学习数据,每节课结束后还能自动生成学情报告,全方位记录并覆盖孩子的学习链路。班主任老师通过学情报告针对性地对孩子进行辅导提升,配合完成学习闭环。 活动现场,学而思网校还展出了自主研发的科技产品。其中“AI老师普通话教学系统”吸引了很多人的目光。2018年学而思网校人工智能团队为全国最大的彝族聚居县——四川省昭觉县定制开发了“AI老师普通话教学系统”,特别定制学前儿童彝汉双语学习模块,帮助当地学生学好普通话。截止到2020年7月,已有近8万名学生和2000多名幼儿、小学教师受益,为这些少数民族地区的孩子未来享受公平的教育,摆脱贫困打下基础。 通过VR技术可以让“身临其境”成为可能 现场还展示了学而思网校自有教研团队和技术团队研发的VR产品。通过VR技术创造全新的学习场景,全面提升孩子的学习专注力,拓宽课堂知识的广度与深度。 “故人西辞黄鹤楼,烟花三月下扬州”,戴上VR眼镜,孩子们即可“走”进楼内,一边观赏建筑的结构与装饰,一边听到关于黄鹤楼的诗词讲解,身临其境不再是一个比喻。此外,孩子们还可以通过VR设备,“亲手”完成物理、化学教学中不便于操作的危险实验或大型实验,让理论与实践得到更好的结合。 学而思网校总经理刘庆逊表示,“教育的本质关注的是人,服务好用户,打磨并不断优化课程产品才是护城河所在。学而思网校将始终秉承自己的教育初心,用爱和科技让教育更美好。”

    2020年8月28日 0 30 0
  • 作业帮直播课:荆门理科状元的语数学习经验大揭秘

    作业帮直播课清北状元课已于8月20日正式开播。2020年这届史上最特殊高考生,全国有1071万,作业帮为其中805万考生提供了学习服务。此次清北状元课邀请了考入清华、北大的作业帮优秀学员,为广大学子分享可以复制的高考实战经验。 8月26日,作业帮直播课清北状元课第三期播出,邀请到了作业帮学员——考入清华的学长李良宇,为广大学子分享“理科状元的语数学习经验”。 特邀分享学员: 李良宇(2020年湖北考生) 高考成绩:699分(理科),位列湖北荆门市理科第一 语文134  数学148  外语136 理科综合281 已被清华大学录取 作业帮学员 李良宇是清北状元课中第三位参与分享的优秀学员,是作业帮的长期用户。他在今年的高考中取得了优异的成绩,在语文和数学的学习上都有成熟的学习思路和学习方法。分享中,他分别列举了学习语文、数学的高效学习办法,最后还对“如何养成优秀学习心态”给出了中肯的建议。 一、学会这三步,拿下高考语文 第一步,解决选择题 李良宇分享了对待论述类、实用类选择题的解决办法:首先要从大处着眼。逻辑错误和原则错误第一时间要能够找出来。其次要明察秋毫。相关选项一定要从原文中找到出处,逐字对比。第三要明修栈道,暗度陈仓。出现于文无据的选项时,不到万不得已不要选。第四要勤中无巧,只要有足够的训练量,自然一眼就能看出题目的考点。 第二步,攻克古诗文难点 在古诗文难点攻克上,李良宇认为要注重积累,李良宇建议大家准备一个可以随身携带的笔记本,遇到生词,记录下来,时常翻阅。要培养语感,只有基础扎实了,面对陌生的诗词,才会如履平地。同时还要融会贯通,掌握答案格式。平时的翻译题和诗歌赏析题,要多总结、勤思考,理解答案的思路和用语习惯。 第三步,作文不再发愁 首先要提高阅读量,阅读量是能够表现在对题意的理解以及作文中的举例上的,让阅卷老师从中了解你的文学素养,从而给出更合理的分数。 李良宇还分享道:在文章中,不时出现应景的名言,会让人眼前一亮,用名言可以帮助你展开观点,拓宽思路,但是要切记滥用名言或用言不当。同时在写议论文的时候,运用思辨的方式会让你的作文更加出彩。可以多用整句、对仗句、排比句。一定要做到“凤头豹尾”。 同时也要做到字迹工整。李良宇说自己的字迹不是很优秀,但是一定要力求工整,让阅卷老师一眼就看清楚。 二、高考数学148分的5大奥秘 李良宇还分享了自己数学成绩稳定的高分奥秘,他做到了以下五点: 第一,是面面俱到。李良宇分享了他的习惯,因为没有人知道会考什么,所以唯一的应对方法就是让自己没有弱点。那么一旦在做题的过程中发现自己哪方面有所不足,立刻就补上缺口。第二,是灵活变通。对于一种题型,不要会做了就置之不理,要不断思考有没有更简单的方法,同时对自己已掌握的方法时时温习。李良宇分享道:“当你一条路走不通时,不妨退两步,也许身旁的另一条就是康庄大道。”但是首先,是要保证自己有足够多的的道路。第三,是错题整理。思路的总结以及方法的回顾都是从整理错题中来的。第四,“三人行,有我师”一己之力,总比不过众人同心,闲暇时不妨从题海中抽身,与同学交流最近的学习心得。第五,是克难攻坚。李良宇说这一点只能是已经把前4点做好仍有余力时才可考虑。 三、三招养成完美学习心态 课程中,李良宇分享自己是通过以下三个办法,养成了良好高效的学习心态: 首先,要保持适当紧张感。李良宇认为满则溢,亏则虚,过于紧张也许不能正常思考,过于松懈又不能高效的思考。每次考试前不妨腾出十来分钟放空自己,做好应考的准备,试卷一旦到手立刻动笔。 第二,平日做好准备 李良宇分享了自己的高考心态经验:不要犹豫在高考时是否还是在“平常状态”,从而不能百分百的投入。这就需要在考试前的十几分钟,一直在给自己施压,在考试过程中维持着紧张高效的状态。 第三,提高修养 李良宇分享了提高修养的办法:他认为可以多读书,可以与周围有修养的人交流等等。方法有很多,但前提是一定要有一颗自律向上的心。我们可以想办法应对考试时的惊慌、懈怠等心理,但把自己培养成从一开始就能沉着冷静应考的人,岂不更好? 后续,作业帮直播课清北状元课还将邀请更多清北学子分享经验,帮助大家有效学习、积极备考。

    2020年8月27日 0 26 0
  • 从“凤凰涅槃”到提质增效 瑞思以精细化运营迎战少儿语培下半场

    自年初提出打造“数字化、跨学科的素质教育平台”战略以来,瑞思教育不断整合线上、线下资源,利用自身优势持续探索数字化升级。疫情期间,瑞思仅用了4周的时间就推出了跨年龄段的多种在线课程产品,在1个月内实现了全面线上复课。 数字化战略全速前进的背后,离不开瑞思精细化运营思路的整体支持。围绕服务运营、流程运营、数据运营等不同维度,瑞思在精细化运营的加持之下实现线上线下的全面融合,推动数字化升级的提速。 探索项目制运营,疫情期间实现“凤凰涅槃” 基于线下完善、细致的精细化运营体系,和十三年来的运营的经验与积累,瑞思在疫情期间迅速搭建了线上的精细化运营流程和体系。 瑞思教育COO邰慧在采访中表示:“为了更快对市场做出反应,更快推出满足用户需求的创新产品,以及更好地提供配合产品的运营和服务,瑞思根据战略需求和业务变化专门成立了创新业务部门,以项目小组的形式汇集多个领域的优秀人才,跨部门团队协作不断推进项目进展。” 以瑞思今年年初打造的“凤凰项目小组”为例。疫情期间,瑞思上下迅速反应,召集“凤凰小组”20天攻坚,用时短短4周就推出了跨年龄段的多种在线课程产品。从教研学术、教师培训,到技术破局、平台支持,再到家长沟通、细致服务,“凤凰小组”让瑞思疫情期间的线下转线上战略有序、高效开展,最终在短短1个月的时间内就实现了全国瑞思学员的全面线上复课。平稳应对此次特殊挑战后,小组成员又再次投入到OMO战略的推动工作中,提供更多新的助力。 (瑞思教育CEO王励弘在合作伙伴年会上介绍凤凰项目) 在谈及项目制运营所带来的优势时,邰慧认为项目小组更加机动灵活,能够快速反应,并有针对性地迅速完成组建成立和解决问题两大动作。在项目结束后,小组将阶段性解散或重新投入到新的项目当中。“项目小组式的精细化运营手段可以针对不同的项目设立不同的目标,通过局部突破的方式,最终有效促进项目整体效果和公司运营绩效的双维提升。” 此外,瑞思今年还特别成立了用户体验中心,将传统客服部门与用户交互技术平台、用户增长等职能部门整合升级,针对用户体验全流程的精细化运营进行管理和提升。比如教学反馈系统可以将各类问题分级分类处理,优化整个解决流程。 打通业务全链条,提质增效赋能线上线下发展 “当业务模式发生变化的时候,你最需要的是在新的业务模式下尽快梳理业务流程,在业务转化的时候做好流程的转化,确保效能。”邰慧表示,无论在线下还是在线上,亦或是线上线下的交叉运作,瑞思通过精细化运营打通了从用户体验端到业务流程端的全链条,并持续优化各个环节。 瑞思在很多环节上也尝试和引进了很多新的做法和模式。在谈及转型后如何更好地布局获客渠道时,瑞思教育CEO王励弘提出了三个关键词:聚流量、重复购、更精准。结合线下积累的十余年招生获客经验,瑞思在OMO转型的过程中尝试了很多全新的、丰富的渠道,其中包括对社群运营、影视IP营销、异业合作、直播带货、短视频宣传等新方式的探索。从获客到转介绍、续费增购、扩科内部转化,瑞思真正打造了线上线下融合的全新流程运营模式。 同时,在教学教研方面,瑞思通过技术赋能精细化运营,为学员们打造更加智能化、个性化的优质学习体验。瑞思教育高级学术副总裁袁雪认为,教学不再是以前的标准化和剧本化,而是趋向更加精细的颗粒化。 在备课环节,瑞思将所有课件、素材库、资料库都打好标签,除了统一的标准化课件之外,老师还可以在大资料库内进行主动搜索,进行组合搭配,形成兼具标准化与个性化的教案。接下来,瑞思还将把AI图像识别系统引入其中,对教师的个性化课堂设计与教学目标进行评估和判定,让备课更智能、更高效。此外,瑞思从交互性和教学标准两个方面进行AI巡课,每秒17次的行为采集让每一次课堂的交互都变得清晰可感,全面提升学生的学习体验。 与此同时,瑞思正在逐步打造自己的教师培训体系,根据服务端所收集的教学反馈数据,为老师推送相应的训练课程,实现精准式、触发式、按需式的教师培训。目前,瑞思线上拥有超过200节教师培训课,下一步将打散为300节课,对应不同的教学目标,针对性地解决不同老师的问题,从而实现老师在现实教学过程中解决问题能力的提升。 在王励弘看来,企业在任何阶段都有精细化运营和提质增效的需求,只是在不同的发展阶段,按照业务需求侧重不同的方面。“只有当企业发展到成熟的阶段,全面精细化运营的提法才能行得通。”疫情加速瑞思OMO战略升级,而在精细化运营的全面支持之下,瑞思的数字化升级将继续全速前进。 关于瑞思教育 瑞思教育是一家以孩子成长为核心的国际化素质教育机构。自2007年成立以来,始终遵循“全人教育”,以培养具有国际视野、通晓国际规则、能够参与国际事务和国际竞争的国际化人才为己任。 作为专注于知识、思维、能力培养的素质教育机构,瑞思教育始终坚守教育初心,匠心育人,持续完善国际化素质教育全体系格局。旗下拥有专注于3-18岁青少儿素质教育的瑞思英语(RISE English)和高端留学品牌领峰教育(The Edge)两大业务体系。 2017年10月20日,在成立十周年之际,瑞思教育凭借卓越的品牌影响力和领先的行业地位,在美国纳斯达克证券交易所成功上市(NASDAQ:REDU)。 截止目前,瑞思教育版图覆盖中国、新加坡、越南等全球多个国家和地区,在中国百余个城市、发展了数百家瑞思英语校区。并在北京、上海、广州、深圳、无锡、石家庄、香港等地设立多个分公司。

    2020年8月27日 0 27 0
  • 教培社群运营者的福音:腾讯教育发布官方社群运营“神器”企微管家

    2020年,教培机构社群运营者的日子略艰难:自从各种第三方的群插件工具被封禁以来,长时间的加班已成常态,一名员工要运营数十甚至上百个群……部分机构甚至在公司支起帐篷,供运营人员休息。但现实情况是,这种单纯依靠人工手段维持的方式,不仅工作强度高,效率低下,用户满意度也不高。 如何把运营人员从高强度低效率的工作中解放出来?如何真正提升教培机构的社群运营质量,做到低成本运营,高效率引流?8月24日,腾讯教育推出一款基于企业微信的群运营工具——企微管家,通过一系列人性化的功能设计,可以使运营人员大幅提升工作效率,减少长时间的重复劳动,堪称教培运营者的一大“福音”。这里我们选取了教培运营者在日常工作中比较头疼的一些问题,来看看企微管家是怎样帮他们做到省时省力的。 通过引流活动招到一批新用户,怎样在加群后第一时间表示欢迎,又尽量减少对群员的打扰? 机构可以通过企微管家定制欢迎语,系统会在新用户加入的时候自动发送,欢迎语支持的类型包括文本+图片、网页、小程序等,从而引导用户进行自我介绍、参与活动等。 此外,在人员加入比较多的时候,运营人员可以选择在加入者达到一定数量后,一次性发送多人的欢迎语,避免每个新成员进入欢迎一次,对其它群员造成打扰。 加群的人太多,运营人员挨个备注太费精力,有没有更好的解决办法? 将用户添加为好友后,系统会根据用户来源,自动为该用户打上标签,完善其个人信息,帮助机构丰富用户画像,从而在后续有针对性地采用不同的转化策略。 拉新活动结束了,我想推送一个课程优惠的通知,如何同时发送给多个用户? 需要群发通知、活动消息的时候,可以通过企微管家的群发功能,选取多个用户或者多个群,实现消息一键群发,避免重复工作。 活动通知发出去后,用户在群里咨询问题,怎样才能及时给出反馈? 企微管家里内置了智能小助理功能,机构可以将一些常见的问题预设好答案,用户@小助理咨询即可得到回答。如果提问者的问题超出预设范围,小助理会联系运营人员来处理。 同时咨询的用户太多,运营人员聊不过来,有没有快速回复的办法? 企微管家设有常用素材模块:机构只需把常用的活动素材和产品介绍添加至聊天侧边栏中,运营人员在与用户聊天时,即可打开聊天界面的侧边栏,直接选择话术素材一键发送,完成快速回复。而且,素材模块支持文字,图片,海报,视频,文件等多种形式。 群里有人发广告,靠人工管不过来怎么办? 企微管家提供了反骚扰功能,可以预设一些广告或违法信息的敏感词,如果群用户发出的信息里包含广告、违规信息,会立刻被系统自动踢出群聊。 而且,对于有发送违规信息前科的用户,群运营人员可以将其加入黑名单,通过系统对微信ID的识别,即便其改名也无法再次入群。 企微管家的安全与稳定性如何? 企微管家是由腾讯教育联合企业微信推出的官方运营工具,企微管家API打通企业微信原生后台,所有插件功能都在企业微信自身的规则下开发并合规运行,安全可信赖。 交个朋友:首月体验只需9.9 以上,只是企微管家在社群运营上的部分功能,作为直面教培机构痛点的官方工具,它集营销获客、客户运营、SCRM(社会化客户关系管理)、会话存档等多种社群功能于一体,能够有效帮助教培机构实现私域流量的数字化运营。 腾讯企微管家教培机构首月9.9元邀请试用 令人惊喜的是,为了让广大教培运营者更好地了解企微管家,现在首月体验,只需9.9元——不赚钱,只为先交个朋友!有想试用的,可以直接登录腾讯云官网,搜索“企微管家”或通过解决方案导航栏进入微信解决方案可了解更多信息。也可直接点击链https://cloud.tencent.com/solution/eduserviceskits进入。

    2020年8月27日 0 23 0
  • 研究生教育迎来新发展机遇,尚德机构发力考研培训市场成效显著

    自新中国成立至2018年的近70年间,我国研究生招生人数增长了3500余倍。在日前“全国研究生教育会议”召开之际,党和国家领导人在批示中强调了研究生教育的重要使命和作用,这无疑将对研究生教育事业的发展起到更大的推动作用。深耕成人教育17年的尚德机构(纽交所上市:STG)近年来为满足日益增长的市场需求,在研究生考前培训领域不断发力。2020年第二季度,尚德机构硕士课程占到总流水的比例进一步提升至25.4%,达到历史新高。 政策利好,我国研究生教育事业获得长足发展 由中国教育在线编制的《2020全国研究生招生调查报告》显示,研究生教育从新中国成立当年仅招生242人,1978年招生10708人,到2018年招生85.8万人,增长3500余倍。到了2020年,招生人数更是突破110万人。近10年来,我国硕士研究生招生平均增幅达到6%,博士研究生增幅达到5.7%左右,研究生教育在增强综合国力和国际竞争力中的战略地位日益凸显。截至2020年,我国的研究生教育已累计为国家培养输送了1000多万高层次人才。 与此同时,近年来硕士研究生报考人数也一直呈增长之势。中国研究生招生信息网发布的《2019年全国硕士研究生招生数据报告》显示,报考人数由2016年的177万人逐年上涨至2019年的290万人,与2016年相比,2020年报考人数翻了将近一倍。其中,江苏、四川、广东、福建等地区的考研人数在近五年间已实现翻番。据教育部2019年12月18日发布的权威数字,2020年全国硕士研究生报名人数首次突破300万人,考生人数较上一年激增51万人。 我国研究生事业的快速发展,离不开国家对高层次人才的重视与政策的大力支持。据媒体报道, 2012年以来,包括研究生院设置审批、国家重点学科审批、全国优秀博士学位论文评选等多项行政审批和评奖事项一律取消,对学位授权审核制度进行了重大改革,实施学位授权点动态调整,批准学位授权自主审核单位31家,给予地方和培养单位自主调整学位授权点权限。 2013年,《关于深化研究生教育改革的意见》发布,研究生教育启动全面深化改革,开启向研究生教育强国迈进的新征程。2013年,教育部、人力资源和社会保障部还联合印发《关于深入推进专业学位研究生培养模式改革的意见》,加快发展具有中国特色的专业学位研究生教育,培养社会急需的高层次应用型人才。 2014年,全国研究生教育质量工作会议召开,发布《关于加强学位与研究生教育质量保证和监督体系建设的意见》,建立起学位授予单位、教育行政部门、学术组织、行业部门和社会机构共同参与的“五位一体”质量保障体系。同年,博士、硕士学位基本要求公布,使我国有了更加完善的研究生教育质量的国家标准,研究生教育质量监管不断强化。 日前,习总书记对研究生教育工作做出重要批示,指出中国特色社会主义进入新时代,即将在决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚的基础上迈向建设社会主义现代化国家新征程,党和国家事业发展迫切需要培养造就大批德才兼备的高层次人才。研究生教育在培养创新人才、提高创新能力、服务经济社会发展、推进国家治理体系和治理能力现代化方面具有重要作用。这无疑为研究生教育事业的发展描绘出更加广阔的发展空间。 满足日益增长的需求,尚德机构不断发力考研培训市场 考研升温的同时,竞争难度也随之上涨。从近年录取情况看,除2017年因纳入非全日制研究生致录取率上升外,考研录取率整体呈下降态势。为了得到研究生这张“入场券”,越来越多的考生选择参加考前培训来提升自己的竞争力,从而促进了考研培训市场的发展。 深耕成人教育17年的尚德机构为适应市场需求,近年来在考研培训市场不断发力。尚德机构推出了多种考研在线培训业务,包括国内MBA培训、在职硕士培训及国际硕士产品等。在课程产品的打造上,尚德机构推出了总共19个班型,从打基础的必修课,到进阶的强化课,再到考前冲刺的模拟课,为学员笔试通过全方位保驾护航。此外还推出各种面试材料服务,专属导师面试辅导和面试模拟等。除了对课程模块进行全面升级,课程的权益服务也更加多元,分为“专属赠课”和“奖学金”两大模块,其中“专属赠课”包括学堂在线提供的专业课程、打基础的英语、数学课程和职场专属课程。不同班型搭配不同课程权益,为学员提供更多样化的学习方案。 通过这些努力,研究生培训业务在尚德机构总体业务中的占比不断得到提升。数据显示,2018年第二季度末,尚德机构研究生考前培训业务占比仅为5.1%,2018年底也只有5.5%; 2019年第四季度,硕士课程占总流水达到19.8%,显著高于上一年年同期的7.8%。财报显示,2020年第二季度,尚德机构硕士课程占到总流水的比例进一步提升至25.4%,达到历史新高,表现出尚德机构进军考研培训市场的决心与实力。 “我们认为这将是尚德机构的绝佳机遇,凭借对成人学习特点的深刻理解和专业能力,我们正积极投入这一细分市场,全力打造专项产品和提供解决方案”,尚德机构首席执行官刘通博表示,“我们还将继续丰富在线课程品类,新增更多的硕士类课程、职业资格证课程和非学历相关课程,从而满足更广泛用户群体的需求,激发更多的课程购买行为,增强参与度,以推动新的增长。”

    行业动态 2020年8月27日 0 87 0
  • 火花思维完成E1轮1.5亿美金融资,发布“小火花AI课”和英语产品

    决胜网获悉,8月26日,火花思维正式宣布完成E1轮1.5亿美元融资,由全球顶级PE基金KKR领投,现有股东GGV纪源资本、金沙江创投、龙湖资本、红杉资本中国基金、IDG资本跟投,光源资本担任本次融资的独家财务顾问。据悉,火花思维的历史累计融资金额达到3.4亿美金。 对于完成E1轮融资后的下一步发展,火花思维CEO罗剑表示:“火花一直都是一个重后端的公司,所以将进一步打磨产品,做更多的课程,并进一步提升我们的服务质量。” 在发布会上,罗剑公布了几组数字—— 超过1000人的教研&产研人员,超过3000万元的每月研发投入,教师超过3000人,以及辅导老师超过1200人。据透露,每月2亿元的收入中,有85%来自现有用户的转介绍。目前,火花思维拥有25万在读付费学生,持续领跑小班课赛道。 融资发布的同时,火花思维教研负责人也宣布了火花直播课的重大升级——发布数理思维L7(9-10岁)和语文L4(6-8岁)、L6(8-9岁)的课程。作为火花思维的当家产品,数理思维直播课已上线两年半,深受一二线城市学生和家长的喜爱,目前完课率高达99.3%。 随着今年启蒙AI课赛道的持续火热,火花思维也正式推出了属于自己的AI课产品——“小火花AI课”。CTO单泽兵表示,尽管从去年7月,火花思维便已开始在AI课上的尝试,但出于对课程品质和配套服务体系的执着,火花花了长达一年的内测、打磨产品。打着“真人+AI,自学进步快”的小火花AI课实际于今年7月悄悄上线,并在首月便获得了千万的销售额,目前已进入高速增长阶段。 而火花思维的另一重磅消息则是上线英语产品。火花的英语团队由杜伦大学教育学博士范惠萍领衔,目前已推出AI英语课S1(3-5岁)的课程。随着全科教育业务的不断拓展,起步于数理思维赛道的火花思维,从拓展大语文学科开始便已显露出了更大的野心。 本轮领投方KKR大中华区董事总经理孙铮表示:“疫情加速了在线教育的发展和普及,而低龄段的启蒙教育更是素质教育市场中的核心部分。火花思维作为在线学科素质教育的头部品牌,不断优化课程内容,丰富产品结构,升级教研与服务能力,在巩固数学思维赛道领先地位的同时拓展语文、英语等新学科,实现了高速成长。KKR期待继续与火花思维优质的管理团队合作,持续为公司提供成长动能。”

    2020年8月26日 0 34 0
  • 获5.5亿元独立融资后,开课吧将如何打造数字化人才差异化?

    决胜网获悉,8月26日,开课吧宣布正式从慧科集团拆分,并独立获得A轮融资5.5亿元人民币,本轮融资由高榕资本和高瓴创投联合投资,泰合资本为本轮融资的独家财务顾问,此次融资也是新职业在线教育历史上最大单笔融资。在此次发布会上,慧科集团创始人/董事长方业昌博士宣布开课吧全新品牌定位升级,专注新基建时代的数字化人才培养,引领新职业教育行业。 慧科集团创始人/董事长 方业昌 品牌升级与定位:打造数字化人才在线教育平台 高榕资本创始合伙人张震表示:“在新一轮产业升级和科技创新的大进程下,致力培养数字化人才的新职业教育赛道迎来黄金时代。早在2014年,高榕资本就投资了慧科集团,一路支持和陪伴成长。今天,我们看到方业昌博士带领的开课吧团队,开创新职业教育赛道先机,并始终走在行业前列。依托技术创新,开课吧将教研能力与产业需求深度融合,通过与时俱进的教学内容和极致的教学体验更好满足人才需求。我们充分看好开课吧团队,相信将不断以人为本创造价值,帮助更多年轻人实现更美好的未来。” 高瓴创投合伙人王蓓表示:“开课吧团队在数字化人才教育领域深耕七载,展现出极强的使命感和战略定力,持续为人才和雇主创造长期价值。我们认可开课吧打造数字化人才在线教育平台的愿景,支持开课吧为科技赋能传统产业转型升级培养更多的新型人才。我们相信开课吧为IT互联网从业者搭建能力进阶的桥梁的同时,也将为广大学习者提供数字化技能入门的平台。” 慧科集团创始人/董事长方业昌表示:“数字化人才培养是国家新基建发展和各行业数字化转型的迫切要求,数字化人才主要分为数字化管理人才、数字化专业人才和数字化应用人才。而‘新基建’时代的到来,为企业数字化转型按下“快进键“,而企业的数字化转型,不仅关乎于技术,更关乎人才,要让企业的人才能够适应数字化时代的发展速度,使技术和适当的人才技能得以匹配,数字化转型才能行之有效。” 2020年,一场疫情颠覆了经济发展的传统格局,新基建的春风为新兴科技产业的发展带来了爆发性的推波助澜。会上,智联招聘CEO郭盛认为:企业致力打造数字化,在降本增效的同时更具敏捷灵活的特征。这意味着,努力打造自己的不可替代性,积极晋身为数字化人才,一起与企业共同进化。同时,脉脉创始人/CEO林凡认为,伴随着数字化转型,企业对数字化人才的培养与吸纳能力将成为衡量企业数字化转型进程快慢的痛点和难点,也让数字化人才培养成为弦上之剑。 数字化人才差异化,开课吧如何破局? 从行业现状来看,目前,我国数字化专业人才供需比严重不平衡,人才质量很难达到产业发展要求,不管是学历、专业、还是技术经验上,都对人才的数字化专业技能提出了明确且清晰的挑战。那么,作为专业数字化人才在线教育平台的开课吧,市场增长空间到底几何? 据了解,2019年开课吧“1亿涨薪计划”目标,完成率达117%,超额完成1亿目标,如此显著的成效,大大提振了新基建时代职场人转型的信念与信心。今年开课吧在成功基础上大踏步跃进,再度推出的“10亿涨薪计划”, 竭尽所能助力数字化人才在职场进阶的道路上,一站到底,安枕无忧。基于这份承诺,开课吧从职场健康度评估,到资深专家专业测评;从人群细分,到个性化学习规划;从班型设置到多元化授课服务,通过一系列的全新产品与服务,搭建出一个数字化人才在线教育的全新生态圈。 与此同时,机械工业信息研究院院长/机械工业出版社社长李奇现场联合开课吧发布数字化人才职场赋能系列丛书。该套丛书是新职业教育领域首套针对数字化人才职场提升的专业出版物,也是开课吧联合优秀师资倾力打造出的首套公开出版物。 另外,开课吧合伙人朱维芳在本次发布会上进行了主题为“开课吧助力企业数字化转型”她谈到“企业的数字化转型要经历显性、融合、重构这三个典型阶段,而打造学习型组织是企业制定人才战略、进行文化创新的抓手,在打造学习型组织的同时还要积极促进企业建立数字化组织。她还详细介绍了开课吧帮助企业进行专业精进与训战结合并存的人才发展规划,并展示了开课吧在智能制造、金融科技、传统IT以及中小企业等行业的生动案例,以实例证明开课吧已成为广受企业信赖的数字化转型人才发展合作伙伴。” 据悉,开课吧于2013年8月正式上线运营,是中国最早专注IT互联网和数字化领域的在线教育机构之一,累计付费学员人数已超过400万。

    2020年8月26日 0 32 0
  • 教培机构如何轻松获取私域流量 企微管家一站式完成引流、获客、运营

    后疫情时代,教培机构的流量红利逐渐消耗殆尽,在头部企业高额广告投放的推动下,整个行业的获客成本更加水涨船高。与动辄数千元的广告获客成本相比,依赖社群运营的私域流量获客正成为教培机构低成本招生的最优解。 在此背景下,腾讯教育推出一款基于企业微信的群运营工具——企微管家,针对教培机构社群运营的痛点问题,提供从引流获客到客户运营的全链路服务,实现低成本高效率的用户拉新、留存、裂变。 不能24小时在线,怎样在第一时间通过用户的好友申请? 在企微管家新推出的渠道活码功能中,用户通过扫渠道活码,无需验证便可通过申请,加老师为好友。此外,为避免扫码人数过多而超出单个客服承载,机构可以提前在后台设置好多个客服人员进行分流,当用户扫码时会随机加其中一个客服人员。 已经发布出去的二维码不能更换,200人的群满员后用户进不来怎么办? 企微管家的二维码采用的是群活码,当用户扫码加群时,机构可设置一定的满员数量后自动换群,如200人满员,则一个群加满200人后会自动切换下一个,群数量没有上限。群活码无需更换,且不会过期,以免群满员或群码失效导致用户流失。 添加的用户太多,挨个备注太费精力,有没有更好的解决办法? 将用户添加为好友后,系统会根据用户来源,自动为该用户打上标签,完善其个人信息,帮助机构丰富用户画像,从而在后续有针对性地采用不同的转化策略。 新用户进群,怎样在第一时间表示欢迎,介绍最新的课程优惠活动? 企微管家可以向新加入的用户自动发送欢迎语,欢迎语可由机构自定义。支持的类型包括文本+图片、网页、小程序等,从而引导用户进行自我介绍、参与活动等。 老带新的裂变活动怎么做,有没有快速上手的方式? 企微管家内置多种任务裂变工具模板,以最常见的任务宝为例,机构可在后台自定义活动名称、话术、奖励、目标人数、任务规则等,配置完成后即可生成裂变海报的任务链接,由运营人员群发给种子用户。种子用户通过活动生成的专属海报,邀请好友达成任务,即可获得礼品,以此实现客户由1变N的快速增长。 我需要做一些发红包刺激用户的活动,企业微信支持发红包的功能吗? 虽然目前企业微信不支持对外发放红包,但企微管家通过打通微信的发红包能力解决了这个问题。现在运营人员可以像在微信一样,对外单聊和群聊都可以发放红包,来刺激家长转发、参与活动。 引流获客的活动中,如何知道每个运营人员的工作进度,并作出评价? 在企微管家的数据统计后台里,机构可实时查看员工联系客户数据和社群数据变化及活跃情况,例如每周查看这七日内每个员工的群聊总数、新增群聊数,这些可以作为员工kpi考核参考,帮助机构更好地做好客户运营。 以上只是企微管家在引流获客上的部分功能,作为直面教培机构痛点的官方工具,它集营销获客、客户运营、SCRM(社会化客户关系管理)、会话存档等多种社群功能于一体,能够有效帮助教培机构实现私域流量的数字化运营。 目前,企微管家已在腾讯云的官网上线(https://cloud.tencent.com/solution/eduserviceskits  ),在官网直接搜索“企微管家”或通过解决方案导航栏进入微信解决方案可了解更多信息,教培机构首月只需9.9元即可体验。

    2020年8月26日 0 26 0
  • 探秘阿塞拜疆,走进丝路火之国

    8月3日,决胜网慧游学直播讲堂带您一起走进位于欧亚大陆交界处的古老而神秘的国度—阿塞拜疆。 在中亚和外高加索地区,阿塞拜疆是一个“独特”的国家。从苏联时期起,阿塞拜疆就和俄罗斯一样是仅有的两个不需要中央财政补贴的加盟共和国。独立后,凭借丰富的石油资源,阿塞拜疆在中亚和外高加索地区实力位居前列。尽管阿塞拜疆和中国并不相邻,但古老的“丝绸之路”在历史上将两国紧密地联系在一起。作为“丝绸之路”上的重要枢纽,阿塞拜疆也是重建“丝绸之路”的倡议者之一。 阿塞拜疆丝绸之路国际旅行社 阿祖 本次直播请到的嘉宾是阿塞拜疆丝绸之路国际旅行社的阿祖,她有20年的旅游从业经验,在游历了世界多个国家之后,最终选择在阿塞拜疆这个美丽而又神奇的地方定居。阿塞拜疆名字意为“火的国家”,这里到处都是火,火的景点和火的传说,是拜火教的圣地。 说到“火”不得不提的就是阿塞拜疆的地标性建筑—火焰塔,它位于首都巴库。火焰塔一共有三座,建筑采用全玻璃幕墙,外形似燃烧的火焰。塔身装有超过一万只的LED,夜晚不停地变换色彩和图案,看起来灯火辉煌,十分壮丽,是游客来到阿塞拜疆的必打卡之地。 阿塞拜疆位于南高加索的东部,被称作是东欧和西亚的“十字路口”。国土面积8.66万平方公里,东临里海,与哈萨克斯坦、土库曼斯坦隔海相望,海岸线长456公里;南接伊朗和土耳其;北靠俄罗斯;西接格鲁吉亚和亚美尼亚。大小高加索山脉自西向东横贯阿塞拜疆全境。另外这里还拥有一座古城“飞地”,名为纳希切万共和国。 阿塞拜疆是一个拥有多元文化的国家,追溯历史,公元11至13世纪阿塞拜疆族基本形成;11至14世纪突厥人、蒙古人入侵;16至18世纪归属伊朗;18世纪中叶先后建立了十几个封建制国家;19世纪北部并入俄罗斯帝国;1917年建立苏维埃政权;1920年成立阿塞拜疆苏维埃社会主义共和国;1922年加入外高加索苏维埃社会主义联邦共和国;1936年成为苏联加盟共和国之一;1991年2月6日改名阿塞拜疆共和国,同年10月18日宣布独立。 截至2018年,阿塞拜疆全国总人口996万。作为一个多民族的国家,其中阿塞拜疆族占90.6%,另外还有列兹根族、俄罗斯族、亚美尼亚族、塔雷什族等40多个少数民族。这里的官方语言为阿塞拜疆语,大多数居民也精通俄语,并且很多年轻人都学习英语,所以掌握三门以上语言的人在阿塞拜疆很普遍。 阿塞拜疆人重视家庭,家族观念浓厚,男性外出工作,妇女在家相夫教子。即便这样,女性在家庭中的地位依然很高。人们喜欢互相去家里做客,并且一定会携带鲜花、香槟、红酒、巧克力等随手礼。在正式场合及节庆场合讲究衣着,男士着正装,女士着礼服。当地人非常注重茶文化,在聚会或日常工作生活中,都少不了红茶的陪伴。 阿塞拜疆气候宜人,冬季平均气温为1-3℃,夏季7月为27-29℃。首都巴库时间比北京时间晚4个小时。3月末至10月末实行夏时制,期间比北京时间晚3个小时。 首都巴库是第一大城市,是阿塞拜疆最主要的旅游城市。这里美丽且浪漫,生活舒适悠闲,沿着里海有一条长24公里的海滨大道,两边分布着著名星级酒店、购物中心、咖啡店、餐厅、国际名牌服饰商店等等,可以满足游客的所有需求。从2016年开始,每年的6月3日-5日,巴库还会进行F1方程式赛车的比赛,全长6公里左右的赛道将覆盖这座城市最著名的旅游景点。 阿塞拜疆拥有豪华的高尔夫球场,在冬季也是著名的滑雪胜地。夏达格拥有14条专业的滑道,是阿塞拜疆第一个也是最大的一个滑雪场;另外一个图凡达滑雪场可供喜欢惊险刺激的滑雪爱好者前来体验。运动过后,身体需要放松一下,阿祖推荐前往世界著名的石油浴疗养地—纳夫塔兰。“纳夫塔兰”一词源自阿拉伯语,意思是盛产石油的地方。在豪华的酒店内有专业的医生根据客人的身体状况安排足浴、卧浴、油敷、按摩等多种方式,具有消炎止痛、扩张血管、促进新陈代谢和加快伤口愈合等功效,每年都有上万名游客慕名前来。 体验过风土人情,阿祖又介绍了阿塞拜疆著名的旅游景点。 少女塔坐落在巴库老城区中心,建于12世纪,2000年被联合国教科文组织收录到世界文化遗产名录。 盖达尔·阿利耶夫文化中心是一个建筑和广场连续融为一体的流线形整体规划,并成为城市肌理中不可分布的一部分,且重新定义了公共空间和节日集会空间的序列。那些精心设计的起伏,分叉,褶皱还有形态都让广场展现出热情开放拥抱城市的姿态。建筑也模糊了传统建筑与城市,与广场,与地面之间的分化。 拜火庙意为“火地”,即有圣火的地方,是拜火教的圣地。据说始建于公元2世纪,后来阿拉伯人入侵后,该地区逐渐阿拉伯化,许多火庙被改为清真寺或被废弃。在17世纪时由那些曾经逃亡印度的信仰拜火教的波斯人,组成商队把印度商品运往欧洲时,途经巴库听说这里有一个地下冒火的地方,然后在这里祭拜、修行,一些富商出资逐渐建立了火庙,祈祷路途平安。 戈布斯坦岩画位于戈布斯坦山区,戈布斯坦山区汇集了石器时代及其后各个时期古阿塞拜疆人的遗迹——岩画、村落遗址、墓碑等,这些原始社会的文物反映了古阿塞拜疆人的生活、文化、世界观、风俗、习惯等。2007年被联合国教科文组织列入了然世界文化遗产名录。 在答疑互动环节,阿祖仔细的回答了观众们的提问,涉及阿塞拜疆的治安环境、中文导游服务、最佳旅游季节及路线、签证、货币消费规则等多个方面。在直播后的抽奖环节,阿塞拜疆丝绸之路国际旅行社还特别为慧游学直播讲堂的观众们送出了免费落地签的名额。 巴库又被称作“风城”,坐在街边,仿佛亲身感受到了古老与现代的融合。游走在巴库老城内,高低起伏的石阶,清真淡雅的雕窗,还有那复古的商路客栈改建的餐厅。不同肤色不同语言的游客,喝着红茶、吹着水烟,宁静祥和。盼望疫情过后,阿塞拜疆也能恢复往日的繁华,一起走吧,我们去个好地方!

    2020年8月26日 0 25 0
  • 探秘阿塞拜疆的美食和婚俗

    8月11日,阿塞拜疆丝绸之路国际旅行社的阿祖再次来到决胜网慧游学直播讲堂,为您分享当地饮食文化与民俗的故事。 阿塞拜疆丝绸之路国际旅行社 阿祖 想要了解一个国家,必须要了解这个国家的美食。 阿塞拜疆的美食历史可以追溯到2000多年前。在东西方之间,阿塞拜疆处于丝绸之路的黄金地段,商人们数百年来一直在这里穿行,带来各种香料和烹饪手法,受这些影响,阿塞拜疆的菜肴有着东西方兼容的特色。 阿塞拜疆人的饮食以肉类为主,大多数菜肴是牛肉、羊肉、鸡鸭鹅等家禽肉和鱼类。蔬菜类相对较少,每餐必备的蔬菜为黄瓜、西红柿、甜椒和茄子,其他还有一些调味性蔬菜例如薄荷、香菜等。主食以馕和米饭最为普遍。 在用餐时,即便是普通家庭的便餐也很讲究,餐桌会摆放的像高级餐厅一样,用餐顺序按照汤、主食、主菜、甜品、茶来进行。 坐在行人穿梭的步行街上,阿祖为大家依次介绍阿塞拜疆最有代表性的美食。 古特伯属于古老的阿塞拜疆美食,后来在高加索和犹太美食中也很受欢迎。它是由面粉,水,鸡蛋和盐制成的硬面团制成的薄饼。将面团卷成薄的圆形层,每个圆圈的中间填充馅料,最后折叠成新月形,在平底锅上无油煎炸。里面的馅料有多种选择,可以放奶酪、牛羊肉,最有特色的是用骆驼肉制作的,通常配有酸奶、绿色香菜、茴香等解油腻。 阿塞拜疆最著名的主食是plov,来自波斯传统的抓饭。它以各种肉类为主,配以南瓜、坚果、水果、鸡蛋等等,不同搭配的抓饭味道也不尽相同。 多夫加酸奶汤是一种香菜酸奶汤,其风味的关键在于蔬菜的添加组合,当地人自制的酸奶,根据不同季节可以加入香菜,莳萝,山萝卜,酢浆草,野韭菜,薄荷,菠菜和许多其他配料。这种酸奶汤,根据季节的不同可以冷热搭配,还可以配上米饭、一把鹰嘴豆和各种切碎的绿色蔬菜,非常健胃消食。 阿塞拜疆紧邻里海,因此拥有大量丰富新鲜的海产品,在当地鱼的吃法比较简单,不像中国饮食有多种做法,这里以烤为主,搭配米饭、石榴籽、石榴汁、柠檬汁,营养丰富。同样美味的还有烤鸡,从外表看,这就像一只普通的烤鸡,但在内部隐藏着一个美味的秘密。里面的馅料包括炸洋葱、烤核桃、葡萄干、干李子、干玉米核樱桃,都被切碎,混合成糊状。丰富的核桃和浓郁的李子使它成为来到阿塞拜疆必须尝试的美食。 PITI是一种陶罐装的肉汤,里面有鹰嘴豆,栗子,肉,蜜枣,还有一层厚厚的油。尝起来有点腻,但又带有肉和油脂混合的香气,搭配馕和其他蔬菜一起食用,作为当地的独特菜肴,非常值得一试。 朵尔玛看着有些像中国的粽子,它是用葡萄叶包裹的肉末,用慢火烹制而成,配上原味酸奶和大蒜。在格鲁吉亚和土耳其,朵尔玛也非常流行。 果仁蜜饼是一种钻形状的糕点,在中亚随处可见,是最受欢迎的糕点之一。阿塞拜疆的果仁蜜饼更加柔和油滑。阿塞拜疆最受欢迎的糕点传统上是在三月烤制的,也就是诺鲁孜节。对于阿塞拜疆人来说,一年一度的诺鲁孜节是最古老、最快乐的传统节日。就像中国的春节一样,这是阿塞拜疆全民族最隆重的节日,意味着新的一年的开始。按照阿塞拜疆人的传统习俗,诺鲁孜节的餐桌是非常丰盛和讲究的,要摆上各色食品和麦苗。丰盛的食品寓意丰衣足食,绿油油的麦苗则表示春天来临。在食品中,甜食、蜜饯和各种干果是必不可少的。 除了饮食文化,阿塞拜疆还有很多特色的习俗。受到传统女性地位的影响,直到现在阿塞拜疆的男人娶妻仍然是要由母亲来挑选或者是必须得到母亲的允许,而且在双方父母的多次沟通交流之后,新人们才算真正可以结婚,男女双方也只有在即将举行婚礼前才可以见面,当地的婚礼也是非常有代表性的一种,是阿塞拜疆历史的传承。对于阿塞拜疆人来说,不管豪门或是贫户,婚宴的举办,都是人生一桩了不得的大事。在婚宴上,各式烤肉、抓饭、面包、糖果、汽水,源源不断的供应,亲朋戚友簇拥着新郎,翩跹起舞。在现场乐队所释放的活泼音符里,男男女女扭腰摆臀、摇头晃脑;狂放的快乐,层层渗透到每个音节、每个舞姿里。 在直播的最后,阿祖向大家介绍了前往外高加索三国游览的路线和天数、当地酒店餐厅等场所的WIFI使用情况、阿塞拜疆的素食餐厅以及外国游客能买到哪些珍贵的伴手礼。 这里有神奇的自然,这里也有传奇的历史,如此神秘,如此美丽。一起走吧,我们去个好地方!

    2020年8月26日 0 45 0
  • 世界啤酒日畅饮法兰德斯

    8月7日是世界啤酒日,决胜网慧游学直播讲堂和比利时法兰德斯旅游局联合举办了“畅饮法兰德斯”直播讲堂,为广大啤酒爱好者带来一场啤酒“盛宴“。 比利时法兰德斯旅游局的啤酒爱好者 武佳含 比利时法兰德斯旅游局的啤酒爱好者武佳含先生为大家讲解了世界啤酒日的来历,国际啤酒日(IBD)于2007年8月5日在美国圣克鲁斯加州设立。从2007年到2012年,国际啤酒节都是在8月5日这一天庆祝的。直到2012年,啤酒日的创始人们进行了一次调查,最终选择在每年8月的第一个星期五庆祝这一天。 ©FARMBOY-JANOPDEKAMP 对于近两年精酿啤酒在国内十分流行的现象,武佳含认为,这种现象的产生是因为国人的生活品质提高,喝酒不再是为了单纯的追求一醉方休,会对于喝酒的地点、酒的味道和文化有更高的需求。 ©VISITFLANDERS 在节目中,武佳含先生为大家介绍了比利时啤酒的历史和啤酒的分类。比利时法兰德斯的啤酒历史可以追溯到中世纪的修道士和修女,当时的饮用水非常不健康,常常导致人们生病。不为人知的是,高温煮沸麦芽的酿造过程可以杀死很多细菌,并且这种麦芽汁“饮料”拥有丰富的蛋白质等等营养,成为大众洁净的水来源和营养来源。啤酒酿造好了之后,修道士们会在啤酒里面加草本植物混合物(被称为Gruit)来增加口感。公元1000年左右,啤酒花替代了Gruit成为啤酒基础原料之一,起到了自然杀菌和防腐的左右,在冰箱没有发明之前,延长啤酒的饮用期。在19世纪末,比利时曾拥有3000多家啤酒酿造厂,酿酒业得到了迅速的发展。 ©FARMBOY-JANOPDEKAMP 比利时啤酒经典的啤酒种类有闻名世界的修道士啤酒、修道院啤酒、法兰德斯红啤酒、比利时小麦白啤、塞松啤酒、兰比克啤酒等风格,都起源于比利时。 ©FARMBOY-JANOPDEKAMP 比利时啤酒的一大特点就是,不同种类的啤酒要搭配不同种类的啤酒杯来饮用。种类多,是比利时啤酒的一大特色,比利时啤酒有1500多种,对应的啤酒杯就有成千种不同形状。在节目中,武佳含先生还特意带来了自己珍藏的各种比利时的啤酒杯为大家一一展示。原来每一种啤酒杯都有自己独特的功能性,比如督威的啤酒杯是郁金香的形状,这种口小,肚子大的啤酒杯可以透过透明的玻璃杯展示酒体,色度,透明度等等,收拢杯口可以锁住啤酒的味道,让啤酒的泡沫非常饱满不会散掉,高角的郁金香形状的杯子高酒精度,慢慢享受的啤酒。如果喝比利时最著名的修道士/院啤酒,就一定要用一种叫“圣杯”的啤酒杯。 除了各种形状的啤酒杯,比利时啤酒还有很多有意思的周边产品,各种铁牌,杯垫,冰箱贴和瓶起子。 ©BELGIAN BREWERS 比利时法兰德斯旅游局也准备了很多关于啤酒的旅游线路,可以去参观酒厂、了解比利时的啤酒文化。如果大家对比利时啤酒感兴趣的话,可以关注比利时法兰德斯旅游局。 在这期啤酒节的特别节目中还请来了一位大咖,来自督威摩盖特集团的特邀嘉宾比利时精酿啤酒专业讲师李月老师。 督威摩盖特集团的特邀嘉宾比利时精酿啤酒专业讲师李月 李月老师侃侃而谈了啤酒的相关故事,从啤酒的起源、啤酒的原料到啤酒的酿造过程。原来啤酒的颜色是由麦芽的烘焙程度决定的(除去水果啤酒和瓶发使用的焦糖增加的颜色),麦芽烘焙得深一些酿造出来的啤酒颜色就是深色到黑色的,轻度烘焙的麦芽酿造出来的就是白啤和金啤等浅色啤酒。啤酒酿造大概分为2个大类,我们市场上常见的工业拉格啤酒使用下层发酵,用拉格酵母低温发酵。现在大部分能见到的比利时进口的精酿啤酒,都采用艾尔酵母,自然上浮在发酵罐的上层,高温发酵。 比利时啤酒和食物的搭配也是有讲究的,比如督威啤酒可以和青口贝、牛排、比利时薯条相搭配,督威三花啤酒可以搭配炸鱼薯条、意大利面、熏制三文鱼。近年来,比利时啤酒也在尝试和不同的中餐的搭配。 ©www.milo-profi.be 李月老师还详细的为我们介绍了督威啤酒的发展历史,督威由Jan-Léonard Moortgat于1871年在比利时的Puurs小镇创立的,1923年,啤酒由刚开始的胜利艾尔改成了督威(Duvel)啤酒,Duvel是魔鬼的意思,在1960年,督威又创造性的发明了经典的郁金香杯,到今天,督威已经发展成为国际化的独立啤酒集团。 啤酒品鉴环节,李月老师亲自示范到了一杯督威啤酒。酒杯要45°倾斜缓缓倒入啤酒,啤酒口和酒杯不要碰到,在倒入一半啤酒之后慢慢垂直酒杯继续倒入啤酒,使杯中形成饱满的泡沫,泡沫要有2-3厘米的高度。啤酒瓶中最后剩余的1厘米高的酒体里含有自然酵母,为了保证酒杯的酒体清澈也可以选择不倒入,或者摇晃均匀之后最后倒入,别有风味。 听了专业老师讲完啤酒之后,不知道大家是不是和小编一样感觉以前的啤酒都白喝了呢。相信看过本期决胜慧游学直播讲堂,大家一定对比利时法兰德斯啤酒有了更加深入的了解,想必大家都可以更加痛快的畅饮比利时啤酒了吧。决胜网慧游学直播讲堂邀请您一起:读万卷书,并行万里路,一起走吧,我们去个好地方!法兰德斯,不见不散!

    2020年8月26日 0 32 0
  • 新东方2021秋季校园招聘正式启动,面向全球提供1.7万+岗位

    作为解决企业人才供应的重要途径,秋季校园招聘历来是企业进行招聘时的重中之重。随着全国高校秋季开学时间的陆续公布,一场由各行业参与的“人才争夺战”一触即发。作为人才需求增长最热门的行业,教育业无疑是其中最为活跃的代表。 日前,由第三方机构麦可思公司跟踪撰写的《2020年中国大学生就业报告》正式发布。报告显示:2019届本科毕业生中就业比例最大的行业是“教育业”,就业比例高达15.9%,较2017届增长8.2%。其中,民办中小学及教辅机构就业比例7.6%,公办中小学教育机构就业比例6.1%,较2017届分别增长20.6%、7%。 作为国内最大的综合性教育集团,新东方一直将社会责任视为企业使命,并积极承担作为行业龙头企业应该有的模范带头作用。据公开资料显示,新东方现有教职员工8万余人,其中教师4万多,近三个财年其对应届生的需求人数均超过1.5万人,且一直在增长,因此在解决大学生就业和缓解社会就业压力方面,做出了一定贡献。 新东方连续三个财年招聘需求数量 (注:新东方财年时间为6月1日-次年5月31日) 史上最大规模招聘 面向全球提供1.7万+岗位 尤其疫情期间,为响应政府“保就业、保民生”的号召,同时配合公司发展战略,充实人才梯队,提升人才核心竞争力,新东方一直坚持人才扩招,不仅在春季校园招聘时逆势招聘3000余人,还于近日正式启动“新东方2021全球联合校园招聘”。 据了解,本次秋招将覆盖全国近200所高等院校及海外知名高校,主要面向2020年1月1日-2021年12月31日期间毕业的国内外应届毕业生,向其提供教学教研类、产品运营类、技术研发类、管培生类、市场职能类等多元化岗位,岗位分布涉及全国90多所城市的新东方分校,岗位数量1.7万+,为新东方史上规模最大的校园招聘。 “和往年相比,今年秋招的整体规模,包括各岗位招聘数量,都是呈直线型上扬的。虽然招聘的重点仍以教师、教研为主,但在招聘形式、招聘环节、招聘趋势及招聘效果上,都有诸多创新和不同之处。”据负责此次秋招的新东方HR介绍,在招聘形式上,相比往年,今年秋招最大的一个变化是全部转型到线上,之所以如此,除疫情原因外,最主要的还是得益于技术的发展,空中宣讲会日趋成熟,包括与学生之间的纽带关系及信息传递方式等的变化,使得线上招聘成为提升效能的一种必然趋势。 情景互动式招聘 更加符合年轻人接收习惯 新东方秋季校园招聘活动自8月21日正式启动,至12月份结束,前后将历时4个多月,期间会安排系列宣讲和招聘活动。其中,规模最大的一次是将于8月27日举行的“空中宣讲会”。为了给候选人更好的观感体验,空中宣讲会还首创情景互动式职位角色设置,试图通过学生们喜闻乐见的游戏化场景,将企业的招聘信息更好地传递出去,触达更多学生群体。 届时,全国的高校毕业生们可根据自己的喜好和关注点,通过选择不同的企业关键词,来了解不同岗位新东方人的成长过程,并在游戏进程中逐步解锁晋升发展、福利待遇、科技赋能、社会责任等新东方隐藏宝箱。 除此之外,9月8日-9月11日期间,新东方还将组织七场面向东北、西北、华北、华中、西南、华南、华东等区域高校毕业生的线上专场招聘会;9-12月,新东方还将与众多院校合作专场空中双选会,通过线上咨询+面试的一站式服务,让各地新东方分校与高校毕业生之间进行双向的选择。 开设技术招聘专场 为求职者免费提供多种就业能力提升包 值得一提的是,为配合公司的科技战略,9月22日,新东方还将在线上开设技术招聘专场,开放旗下各分支机构及项目中心对技术类人才的招聘需求,积极吸纳一流技术人才,强化集团科研队伍建设,提升新东方整体科技实力。“目前,公司对技术人才的需求呈全线增长态势,尤其是对Java开发工程师、前端开发工程师、C++开发工程师、QA测试工程师等的人才需求一直保持较高增长,这也与公司的整体战略是协同的。” 此外,为帮助学生解决就业问题,今年秋招新东方还将免费为学生们提供10000份职业能力专业测评,帮助学生找准职业定位,明确自己的职业规划及发展潜质。与此同时,新东方还将为报名教师岗位的学生免费提供数万份教师资格证考试课程及商务英语类系列课程,帮助学生提高就业能力。 作为人才需求方,新东方HR也提醒广大应届生,受疫情等的影响,线上招聘已成为企业秋招的主流选择,因此在进行线上面试前,求职者一定要做好充分的准备,并提前检查自己的软硬件设备,保证网络和通话效果通畅;同时,保证面试环境的封闭与安静,以给面试官一个更加得体的线上观感,最终早日顺利就业。

    2020年8月25日 0 26 0
  • 消费升级驱动母婴品类四大趋势 宝宝树等母婴平台全渠道种草价值凸显

    为洞察母婴消费产业趋势及母婴家庭人群需求,促进行业积极有序发展,宝宝树委托全球著名市场监测和数据分析公司尼尔森进行深度市场调研并发布《2020母婴消费洞察报告》,从母婴市场宏观趋势、母婴重点品类表现、母婴人群消费行为及母婴互联网品牌价值等维度为全行业探索新增长提供高价值数据参考。报告显示:居民生活水平的提升促进了母婴育儿行业稳速增长,新生代家长以孩子为消费中心,家庭母婴育儿整体花销月均达5200元;同时秉承健康及品质生活的消费理念,并依赖于以宝宝树为代表的母婴垂直平台学习知识、交流分享、工具育儿以及作出消费决策。 母婴消费向线上迁移,消费升级驱动母婴品类四大趋势 尼尔森数据显示:近两年,母婴消费线上线下整体稳中有增,线下渠道仍是主阵地且保持增长,截至2020年5月滚动一年数据显示,母婴实体店占据60.1%的销售份额,销售额增速为6%,而线上渠道增速更为显著。2020年Q1季度,由疫情造成的出行限制和线下门店关闭,母婴人群转移向线上消费,线上渠道销售额增速达24.2%;由于疫情后相应消费习惯得以保持,母婴线上渠道销售额增速于2020年4月和5月同比去年同期平均达26.5%,远超行业9.2%的整体增速。另外,从城市级别来看,县级市,县政府所在地与乡镇所属的低线城市中,2020年5月滚动一年数据对比去年同期,销售额份额占比从31.9%增长至38.1%,销售额增速达14%,可见母婴消费在低线城市发展空间更大。 此外,在母婴家庭消费升级的驱动下,母婴主流品类呈现出渠道线上化、产品细分化、品牌本土化、消费高端化四大趋势。以婴儿奶粉、尿布和洗护三大重点品类近两年市场表现为例: 趋势一:渠道线上化 线下母婴渠道销售份额占比仍最大,但电商渠道销量增速最快。其中婴儿洗护品类消费渠道向线上迁移显著,2020年5月滚动一年数据对比去年同期,电商渠道份额由32.5%增长至42.9%,销量增速达50%;婴儿奶粉电商渠道份额由18.1%增长至21.0%,销量增速达26%;婴儿尿布电商渠道份额由48.2%增长至52.5%,销量增速达20%。 趋势二:产品细分化 聚焦线上渠道,品牌厂商开始主打其产品细分化属性,如成分、功能、品质等。如婴儿奶粉品牌着重强调有机、天然等成分特征;婴儿尿布强调绵柔、透气等品质特征;婴儿洗护产品则强调天然、防护、舒缓等功能特征。 趋势三:品牌本土化 聚焦母婴重点品类于线下母婴渠道的销售表现,本土厂商销售份额及销量均增速明显。尤其品牌集中度较低的婴儿洗护品类,本土厂商销量2020年5月滚动一年数据对比去年同期达153%,销售份额从去年同期的27.8%增长至45.7%;婴儿奶粉本土厂商份额占比由29.6%同比增长至38.4%,销售额增速达47%;婴儿尿布本土厂商份额占比稳定,占比由18.8%调整为18.3%,销售额增速达2%。 趋势四:消费高端化 母婴重点品类线下高价格段销售份额显著增长。婴儿奶粉高端、中高端份额占比由2019年5月滚动一年的41.6%增长至2020年5月滚动一年的50.1%,销量增速5%,意味着半数以上家长为选择宝宝选择高价格“口粮”;婴儿尿布高端、中高端份额占比由2019年5月滚动一年的44.5%增长至2020年5月滚动一年的46.9%;婴儿洗护高端、中高端份额占比由2019年5月滚动一年的56.8%增长至2020年5月滚动一年的59.3%。 家庭母婴育儿支出月均5200元占收入近三成,疫情驱动高线城市用户为健康花费 尼尔森调研发现,母婴人群主力为85/90后,占比11%的95后成为高潜力母婴人群。当代母婴人群消费观普遍以孩子为重心,愿意不惜一切代价给孩子提供更好的条件,因而比起价格,他们消费时更重视健康与品质。其中80后家长更愿意为孩子付出,90后家长则相对更注重个人生活。此外,母婴家庭平均家庭月收入18698.65元,母婴App宝宝树用户家庭平均月收入20347.69元,该类线上平台家庭收入及花销明显更高。母婴家庭月均在母婴育儿方面整体花销约为5200元,占家庭月收入近三成;即便较低收入家庭该类花销没有明显下降,支出占比月收入则提升至44%。 从消费品类来看,母婴家庭日常开销不仅限于洗护、玩具、奶粉、尿裤及服饰等母婴类刚需用品,泛家庭品类、早教与亲子服务亦颇受青睐。婴幼教育培训及包括运动健身、理财保险 、电器家具等泛家庭消费未来增长潜力十足。 值得一提的是在疫情的影响下,母婴家庭对健康与线上早教关注度被强化。尤其在讯息接收更高效、公共管理更发达的高线城市,母婴家庭对疫情更加敏感,消费行为及生活态度变化更明显。超过50%以上的一二线城市母婴家庭在疫情后对家庭健康、饮食及健康防疫类知识资讯更为关注,更加信任专家及相关权威人士的言论,同时也更注重培养孩子卫生习惯,对杀菌清洁类产品购买需求明显增加。宝宝树平台数据显示:疫情爆发后,清洁用品、洗护及营养品类在宝宝树站内销量位列前茅,除了洗护清洁类产品,智能清洁类家电如除螨仪、吸尘器、扫地机器人等也成为了宝妈的采购热点品类。同时,家庭健康及早教与亲子互动类知识内容浏览量明显增长。 母婴人群聚集线上四大阵地,母垂App为首选获取知识、交流互动平台 母婴人群的年轻化趋势使得移动互联网深入其生活方方面面,相比于整体网民使用高峰集中在通勤时间段,母婴人群的晚间高峰在20-22点左右,即孩子入睡后的个人独享时间段。购物、母婴垂类、短视频/直播及社交是该人群线上主要聚集地,而以宝宝树为代表的母婴垂类App因全面满足用户对互动交流、知识获取、工具使用、消费种草等核心需求实现超过80%的高渗透率。 报告数据显示,母婴垂类App是母婴人群全阶段(从备孕2年内到孩子6岁)获取知识的首要渠道,母婴垂类平台因科学、专业、全面和简单易懂的内容特点成为母婴群体获取知识的源头渠道。备孕人群知识涉猎范围较广,从孕期知识、宝宝成长到自身心理健康均有涉及;怀孕阶段则更有针对性地关注目前所处阶段相关知识;从宝宝7个月起,用户知识需求从基本的日常照料转向宝宝能力培养,早教和婴幼儿身心发育知识成关注重点。在内容方面,母婴人群对宝宝喂养、早期发展、健康知识最重视同时有高付费意愿。宝宝树内部数据则显示,年轻一代宝妈倾向于奉行育儿悦己平衡有道,对孕期运动健身、产后修复及家庭关系等内容同样重视,对母婴领域专家及权威人士的内容依赖度高。 此外,垂类App也是母婴人群首选互动交流的线上平台。用户在该类平台进行发布、评论、转发等深度互动行为规模与意愿超过短视频、电商等其他线上流量聚集地。得益于与相同阶段人群交流共同话题,分享孩子成长指标和育儿故事等,母婴人群的交流与分享为该类平台创造了高价值内容,形成活跃度正向循环。在母婴垂类App中,宝宝树站内整体话题量高、用户互动量及社交深度均行业领先,其平台上互动内容主要围绕宝宝健康,成长发育方面,妈妈群体自身情感及身心健康也是重点话题。反向来看,用户自发的高频互动行为也带动了宝宝树的整体用户活跃度和社交氛围。 报告亦指出,新一代母婴人群重视借用工具科学育儿及自身健康管理,在孕育阶段对工具有更高的依赖,尤其备孕及怀孕阶段使用工具数量及种类增长明显。在工具挑选层面,母婴人群更倾向于选择工具服务更全面、更精细化的综合服务类App,而非单一工具App。 以宝宝树为例,除了“孕期食谱”、“喂养记录”、“成长档案”等高频使用工具,还提供“胎儿估重器”、“看懂B超单”等多款频次相对较低,但特殊阶段及场景中尤为重要的细分工具,同时以“早教游戏”、“青芽好课”等婴幼儿早期发展类知识内容工具化,以满足母婴人群全周期工具使用的需求。 母婴垂类成全渠道种草王 除了满足母婴人群获取知识、交流互动及工具使用的核心需求,母婴垂类App商品种草对母婴人群在全渠道的消费有重要的参考价值。据尼尔森调研统计,半数以上母婴消费人群通过母婴垂类App种草,他们来自高线城市的比例更高,学历、收入、花销、网络活跃度都显著更高。由于母婴人群依赖同阶段人真实使用评价推荐,无论是在传统线下渠道母婴店、卖场商超,还是在综合电商、垂直电商等线上渠道消费,母婴人群种草信息来源的第一入口皆为母婴垂类App,远高于电商平台、母婴专家/医生/大V等意见领袖及亲友口碑推荐等其他商品信息来源。 母婴垂类App最有效的消费推荐品类前五分别为婴幼儿洗护、出行寝具、食品、尿裤、奶粉。母婴垂类App用户中,超过50%会选择直接在平台完成消费购买,购买品类除了尿布、奶粉等核心母婴产品,如营养保健、洗护用品等其他日常品类也占到相当比例。宝宝树平台相关负责人表示:新手父母往往在平台中学习知识、交流互动中会自然显露出个性化的选品推荐诉求,宝宝树平台内来自其他用户的真实推荐与经验分享,结合平台精准化的消费信息触达与转化已经形成了一套完整的用户沟通体系,这正是母婴人群选择品牌及产品的关键决策环节。 那么面对市场上的母婴垂类平台,用户是如何作出选择的?作为一站式母婴互联网服务平台,宝宝树在母婴家庭人群已形成了牢固的第一品牌心智,在用户认知度及使用度、美誉度及推荐指数均遥遥领先。宝宝树的品牌价值是其长期以来,不断根据用户需求完善与优化产品与服务的必然结果,是能够为母婴人群及母婴行业增加产品与服务价值的品牌资产。品牌价值同时也意味着竞争壁垒与增长空间,因而无论是母婴垂类App还是母婴消费品,应该更加积极地回应新一代母婴人群无论是功能还是情感上的需求,以及他们对美好生活的向往。

    2020年8月25日 0 30 0
  • 腾讯教育推出社群运营平台 企微管家助力教培机构低成本获客

    教培行业正在经历流量之殇,疫情带来的流量红利逐渐消失,头部机构在通过楼宇公交广告、明星代言、综艺冠名等营销手段获客的同时,也不断抬高着流量的获取成本,进一步加剧了整个行业的获客增长难度。对于重品牌和服务的教育行业来说,过于依赖广告投放并非长久之计,做好私域流量池运营,依靠忠实用户的留存和裂变实现低成本获客,才是教培机构健康持续发展的关键。 基于此,8月24日,腾讯教育正式发布了基于企业微信的私域流量运营工具——企微管家,为教培机构提供从引流获客到客户运营的全链路服务,助力企业实现私域数字化营销。 腾讯教育推出基于企业微信的私域流量运营工具企微管家 四大社群功能 覆盖从引流获客到客户运营全链路 企微管家集营销获客、客户运营、SCRM(社会化客户关系管理)、会话存档等社群功能于一体,旨在解决教培机构面临的获客难、成本高、转化率低等问题。 在营销获客方面,企微管家基于社群裂变,提供多场景模板、个性化红包规则、自动打标签、LBS精准定位等多种流量运营功能,快速引爆企业微信客户的增长,有效解决传统线上营销活动操作繁琐、参与度低、精准度差的问题。 在客户运营上,企微管家通过微信广告、直播、小程序、公众号等多种引流手段,帮助企业快速将用户引导到企业微信上,搭建起企业的私域客户池。另外,通过个性化欢迎语、标签管理、朋友圈海报等一系列运营工具,可以助力企业更好地与客户沟通互动,运营私域流量,从而解决引流难、运营弱的问题。 针对客户身份不统一、意向难把握的痛点,企微管家通过SCRM帮助企业实现了私域数据经营的轻闭环。通过用户参与公众号互动、小程序浏览、咨询聊天、微信授权登陆商家APP等活动,企业可了解客户的购买意向度,提高转化成交率。 在会话存档上,企微管家可以提供合规化的会话存档,并审计企业微信内外部聊天内容。会话存档中可以设置敏感词及安全管理范围,当群聊内容出现敏感词时会触发提醒,便于内部运营管理。 腾讯企微管家核心功能 安全高效 构建私域流量运营新生态 最新数据显示,微信及Wechat的合并月活已达12.06亿,微信正成为企业获取私域流量的重要渠道,由此也催生了微信生态下众多的微信群插件工具与产品。然而,这些第三方插件工具在提升群运营效率的同时,也给用户带来了许多的困扰,批量拉群、多群转发等插件功能往往成为群发营销广告、垃圾信息的“帮凶”。 腾讯教育高级运营经理刘仲夏介绍,不同于其它第三方流量运营工具,企微管家是由腾讯教育联合企业微信推出的官方运营工具,拥有四大独特优势: 第一,安全合规稳定,企业微信是微信官方的客户服务工具,也是唯一能与微信互通的办公商业工具,企微管家API打通企业微信原生后台,安全可信赖。 第二,获客能力丰富,提供10余种引流获客策略和多种社交裂变工具,帮助企业快速完成用户拉新。 第三,精细高效运营,通过自动化标签等打造精细化运营体系,提供千人千面的贴心服务。 第四,智能社群管理,提供自动回复、防骚扰、聊天侧栏等高效的企业微信社群管理工具,轻松管理数千个群,形成拉新、留存、促活、转化闭环。 本次发布的企微管家,基于教培机构在社群运营场景中的实际需求,有针对性地提供了历史朋友圈、专属海报、个性化欢迎语、自动化标签、渠道活码、群活码,任务宝裂变、营销获客、发红包、聊天侧栏等多种实用功能,帮助教培机构高效实现私域数字化运营。 以群活码为例,传统的微信群因为功能限制,二维码在群员加满或过期后需要手动更换,容易造成用户流失。而通过企微管家的群活码功能,二维码不会过期,且系统会提前准备多个空群,当一个群加满设定人数后二维码会自动更换,避免人数过多无法进群。 在流量红利日趋见底的后疫情时代,私域流量运营的游戏规则正在被打破重建,企业微信逐渐成为企业私域流量运营的主阵地。刘仲夏指出,企业微信的理念是“人即服务”,致力于让每一个企业员工都成为企业服务的窗口。腾讯教育希望基于企业微信和企微管家的运营方式探索,构建以企业微信为核心,企微管家为工具助手的私域流量运营新生态。 官方获客神器 首月试用只需9.9元 作为直面教培机构痛点的流量运营工具,企微管家在新品期间推出首月邀请试用优惠——教培机构首月只需9.9元,即可体验这款引流获客的官方“神器”。 腾讯企微管家教培机构首月9.9元邀请试用 目前,企微管家已在腾讯云官网(https://cloud.tencent.com/solution/eduserviceskits)上线,在官网直接搜索“企微管家”或通过解决方案导航栏进入微信解决方案,即可了解更多信息。

    2020年8月24日 0 24 0
  • 瓜瓜龙生日派对空降三里屯 成孩子们狂欢打卡地

    “感谢瓜瓜龙的陪伴,希望以后瓜瓜龙可以一直陪我长大!”“祝聪明的瓜瓜龙生日快乐…” 8月21日-22日,北京三里屯举办了一场特殊的生日会,全国各地的小朋友们欢聚一起为共同的成长好伙伴”瓜瓜龙“庆祝生日。据悉,这些小朋友全部是瓜瓜龙启蒙品牌的学员,而“瓜瓜龙”作为其品牌的代表IP形象,终于在生日之际,迎来了和学员们的首次线下见面。 趣味环节见证快乐瞬间  生日会上惊喜不断 据了解,生日会现场以“瓜瓜龙世界”为主题进行场景布置,搭建瓜瓜龙魔法屋、瓜瓜龙成长屋、瓜瓜龙欢乐屋三个主题的浸入式室内场景,使得小朋友仿佛身临其境地置身在瓜瓜龙的魔法世界之中。广场上造型各异的瓜瓜龙玩偶排成阵列,引得小朋友们争相拍照留念。现场还特设了小丑表演和泡泡秀等趣味游戏,并为小朋友们提供了小翅膀、魔法棒、气球等适合凹造型的拍照道具,通过多种趣味互动形式,孩子们对“瓜瓜龙”有了更加深刻的了解,也建立了更加亲密的伙伴关系。 (瓜瓜龙生日会现场) 值得关注的是,生日会上瓜瓜龙主题曲的原创音乐团队的惊喜空降,引发当天活动的气氛高潮。音乐团队的老师还为小朋友们现场献唱了瓜瓜龙主题曲,并和小朋友们一起给“瓜瓜龙”唱生日歌。谈及主题曲创作的初衷和愿景,老师表示:“希望美妙的英文童谣和儿歌能帮助孩子们拓宽英语学习形式,为字母、单词等加入音乐律动,让孩子们在朗朗上口的儿歌演唱中轻松、快乐地习得英语知识。” 活动吸睛引路人关注  明星联动送生日祝福 活动当天,现场有奖问答环节的高涨氛围也引发众多路人的关注,特别是众人齐跳时下最热歌曲《乘风破浪的姐姐》主题曲时,还吸引路人主动参与进来,“之前就是通过《乘风破浪的姐姐》综艺认识瓜瓜龙产品的,没想到今天真的见到了瓜瓜龙本龙!”一位妈妈高兴地表示。的确,此前瓜瓜龙启蒙品牌通过与四大热播综艺《快乐大本营》、《乘风破浪的姐姐》、《小森林》、《妻子的浪漫旅行4》的深度合作,已经积累了众多圈层的粉丝,成为了国民最受喜爱的AI启蒙教育品牌。 (图片左上瓜瓜龙空降罗永浩直播间;右上演员曹操微博转发瓜瓜龙学员视频;左下汪峰在直播间给瓜瓜龙送祝福;右下胡可在抖音给瓜瓜龙送祝福) 据悉,凭借在教育领域的广泛知名度,“瓜瓜龙”生日还受到很多明星大咖的关注,超级辣妈胡可、著名音乐创作人汪峰等人纷纷送来了生日祝福。“瓜瓜龙”还通过VR形式空降直播带货大咖罗永浩的直播间,与老罗进行有趣互动,被老罗亲切称为“龙弟”。 此外,“瓜瓜龙”生日会的趣味视频还被知名美国演员曹操微博转发,曹操因看到,在瓜瓜龙生日会上,中国6岁的双胞胎小朋友教外国小朋友,用英语背诵中国古诗的趣味视频,手动转发并为小朋友优秀的英语水平点赞。曹操在微博称“诗歌是语言艺术的精华,用其他语言翻译是非常难的,如果能用英语翻译好中国诗歌,外国人也可以感受到诗歌的含义和意境”。曹操还根据自己中文名字的由来,亲自用英语翻译了历史名人“曹操”的著名诗歌《观沧海》,网友连连惊叹,这也让瓜瓜龙小学员的英语水平引发了出圈讨论。 持续打磨产品与服务   家长认可激励前行 截至目前,“瓜瓜龙”已经见证了超过20万孩子的快乐成长,每天都有5万多名小朋友在瓜瓜龙APP上收获知识和快乐。同时,瓜瓜龙启蒙品牌也在以最快的速度不断迭代、升级课程服务及产品功能,更快、更好地满足小朋友们成长路上的学习需求。据悉,瓜瓜龙启蒙系列课程已陆续上线了瓜瓜龙英语、瓜瓜龙思维、瓜瓜龙语文三大类基础学科启蒙产品,通过AI创新技术和情景式教学方法为中国孩子打造了多种沉浸式学习场景,并打造“瓜瓜龙”等众多IP形象加入孩子们的学习生活中,让孩子们真正在寓教于乐中快乐成长。 (小朋友欢聚一起庆祝瓜瓜龙生日) 凭借优质的课程和服务,瓜瓜龙启蒙品牌上线以来就赢得了很多父母的青睐,其中不乏很多明星家庭的好评,除胡可外,黄圣依等明星妈妈也是其忠实粉丝。生日会现场,很多宝妈宝爸也表示了对瓜瓜龙启蒙品牌的认可,还有小朋友专门来现场送给“瓜瓜龙”自己亲手写的感谢信:“我非常喜欢'瓜瓜龙'的形象,已经跟它成为了好朋友 ,在瓜瓜龙上课每天都很开心,也学到了很多东西!"孩子通过稚嫩的话语表达对“瓜瓜龙”和瓜瓜龙启蒙课程的喜爱。 现在, “瓜瓜龙”陪伴很多孩子收获了新颖、有趣的学习体验,也成为了孩子们学习路上不可或缺的成长伙伴。未来,"瓜瓜龙"  将携手瓜瓜龙启蒙品牌探索更多维度、更丰富场景的启蒙教学模式,让更多中国孩子在启蒙阶段打下坚实的基础,成长地更加优秀。

    2020年8月24日 0 29 0

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